Emploi pour étudiante ou étudiant au sein de l'Unité de la gestion de l'énergie
Contrat à durée déterminée, à temps plein (de mai à août 2025, avec possibilité de prolongation de quatre mois)
Lieu de travail flexible - Nouveau-Brunswick
Concours ouvert
85-2024/25- 808
Date limite pour postuler : Mars 12, 2025

L'Unité de la gestion de l'énergie de Service Nouveau-Brunswick (SNB) est à la recherche d'une personne remarquable, passionnée, dévouée et dotée d'un esprit d'équipe. Il s'agit d'une occasion remarquable de travailler sur le terrain avec cet organisme innovateur de services partagés.

La personne retenue travaillera en étroite collaboration avec l'équipe de l'Unité de la gestion de l'énergie et le personnel de divers établissements appartenant au gouvernement, notamment des écoles, des hôpitaux et des immeubles de bureaux.

Principales responsabilités :

• Analyse des données du Système de gestion des immeubles :
• examiner les données relatives à la consommation d'énergie des bâtiments afin de déceler les tendances, les anomalies et les possibilités d'optimisation;
• déterminer les inefficacités opérationnelles, comme les calendriers sous-optimaux, les problèmes de régulation et les défauts de fonctionnement de l'équipement, et y remédier;
• élaborer et examiner des propositions de projets et des plans opérationnels.
• Rapports et analyses :
• préparer des rapports résumant les données relatives à la consommation d'énergie, le rendement des projets et les cibles de réduction des émissions de gaz à effet de serre;
• créer et mettre à jour des bases de données et des tableaux de bord pour suivre le rendement énergétique.

Au besoin, d'autres tâches connexes pourront être assignées afin de répondre aux besoins opérationnels.

QUALIFICATIONS ESSENTIELLES

• Inscription dans un programme de génie universitaire; en deuxième ou en troisième année de la concentration en génie mécanique ou électrique.
• Expérience avec la suite Microsoft Office (Excel, Outlook et Word).
• Expérience avec les systèmes d'éclairage, de chauffage, de ventilation et de conditionnement de l'air, ou une connaissance de ces systèmes (un atout).
• Intérêt envers la gestion de l'énergie.
• Capacité à travailler de manière autonome ou au sein d'une équipe.
• Fortes aptitudes au service à la clientèle.
• Capacité à fonctionner dans un milieu de travail en évolution.
• La connaissance de l'anglais parlés et écrits est nécessaire. Veuillez préciser votre capacité linguistique.

Les exigences décrites ci-dessus pourraient être évaluées dans le cadre d'entrevues et d'examens écrits ou pratiques lors du processus de sélection.

Le curriculum vitae doit être présenté en ordre chronologique et préciser les antécédents de scolarité et d'emploi en mois et en années, notamment les emplois à temps partiel et à temps plein.

Salaire : La rémunération sera discutée au moment de l'entrevue.

Les personnes intéressées doivent poser leur candidature en ligne en cliquant ici d'ici le mars 12, 2025 en précisant le numéro de concours R85-2024/25-808. Dans le cas peu probable où vous rencontreriez des problèmes techniques ou si vous ne pouviez pas remplir votre demande en ligne, envoyez un courriel à l'adresse [email protected].

Nous remercions toutes les personnes qui présenteront une candidature, mais nous ne communiquerons qu'avec celles qui seront retenues pour l'étape suivante.

Nous préconisons l'utilisation réduite de produits parfumés en milieu de travail.
Nous souscrivons au principe de l'égalité d'accès à l'emploi.

La fonction publique du Nouveau-Brunswick : Améliorer la vie des Néo-Brunswickoises et des Néo-Brunswickois au quotidien!