C'est l'opportunité qui changera votre vie que vous recherchiez.

Le Réseau de santé Horizon, dans la belle région du Nouveau-Brunswick, est à la recherche d'un

endocrinologue pédiatrique pour se joindre à notre équipe !

Le Réseau de santé Horizon, région de Saint John (région 2), est activement à la recherche d'un endocrinologue pédiatrique à temps plein, suppléant ou permanent, pour se joindre à notre équipe collaborative à Saint John, au Nouveau-Brunswick. L'Hôpital régional de Saint John est le plus grand hôpital de soins tertiaires du Nouveau-Brunswick, et le Département de pédiatrie dispose d'une unité active de patients hospitalisés et externes ainsi que d'une USIN de niveau 3. Le candidat retenu se joindra à une équipe de huit pédiatres généralistes, six pédiatres surspécialisés (dans les domaines de la neurologie et de la néonatalogie), deux infirmières en diabète, une infirmière en endocrinologie et une diététiste pédiatrique. En tant qu'endocrinologue pédiatrique à temps plein, vous offrirez des cliniques d'endocrinologie pédiatrique générale ainsi qu'une clinique multidisciplinaire du diabète de type 1. Ce poste comprend également le service de pédiatrie générale et la couverture des appels. Il existe des possibilités d'enseignement et de recherche grâce aux affiliations universitaires de l'Université Memorial et de l'Université Dalhousie.

Pourquoi tu devrais travailler ici

Le Réseau de santé Horizon (Horizon) est fier de son équipe dévouée de professionnels de la santé qui se concentrent sur la prestation de soins sûrs et de qualité à nos patients, clients, familles et communautés. Horizon est un excellent endroit où travailler, car les gens sont au cœur de notre organisation, et le succès d'Horizon est le résultat direct du dévouement, du professionnalisme et de l'engagement de nos employés.

Horizon est la plus grande régie régionale de la santé – et l'un des plus grands employeurs – au Nouveau-Brunswick, et la deuxième plus grande régie de la santé au Canada atlantique. Nos dirigeants et nos prestataires de soins de santé sont des experts dans divers domaines de la santé et des services communautaires et fournissent des services à un demi-million de personnes.

Horizon dispose d'un budget annuel d'environ 1,2 milliard de dollars et compte plus de 13 000 employés, 1 100 médecins et 1 300 bénévoles, ainsi que 17 fondations, 12 auxiliaires et 8 organismes d'anciennes.

Ce que tu feras

Relevant du chef du service pédiatrique et du directeur médical de la région, l'endocrinologue pédiatrique collabore avec d'autres médecins, infirmières praticiennes, infirmières autorisées et autres membres du personnel médical allié.

• Fournir des soins ambulatoires en milieu clinique.
• Fournir des soins aux patients hospitalisés selon les besoins et les demandes du chef du département clinique.
• Exercez de manière collaborative en tant que membre d'une équipe interdisciplinaire et consultez des membres d'autres professions de la santé, le cas échéant.
• Participe aux initiatives départementales de formation médicale.
• Assurer des services de garde pendant les jours fériés, les soirs et les fins de semaine dans le cadre de l'horaire de garde du Ministère.
• Participer à une pratique médicale compatible avec la mission, les valeurs et les orientations stratégiques de la Régie de la santé.
• Ces responsabilités sont fondamentales. Des tâches supplémentaires peuvent être assignées de temps à autre, selon les besoins du fonctionnement du Réseau de santé Horizon.

Heures de travail

• Les heures de travail sont normalement fournies entre 8h00 et 16h00 du lundi au vendredi, sauf accord contraire du chef de service/département.
• Couverture des appels après les heures normales et le weekend en coordination avec les membres du département.

Rémunération

• Salarié.
• Il s'agit d'un poste salarié. La rémunération est basée sur le régime d'assurance-maladie du Nouveau-Brunswick. Les taux actuels varient entre 241 748 $ et un maximum de 293 904 $ par année (les suppléants reçoivent 10 % du salaire de base au lieu d'avantages sociaux) en fonction des qualifications et de l'expérience.
• La rémunération sur appel est une rémunération à l'acte qui est une rémunération directe entre le médecin et Medicare Nouveau-Brunswick.

Qualifications

• Doit détenir un diplôme de médecine d'une école de médecine reconnue et des études postdoctorales (résidence) dans le domaine de la médecine pédiatrique.
• Certification du Collège royal des médecins et chirurgiens du Canada.
• Les candidats doivent être admissibles à un permis d'exercice auprès du Collège des médecins et chirurgiens du Nouveau-Brunswick.
• La maîtrise de l'anglais est requise. Des compétences bilingues seraient considérées comme un atout.
• Conformément aux exigences en matière d'immigration, la préférence sera accordée aux citoyens canadiens et aux résidents permanents du Canada.
• Excellentes compétences en communication, en relations interpersonnelles et en esprit d'équipe.
• Bonne assiduité et dossier de travail.
• Physiquement capable d'accomplir les tâches assignées.

Date de début prévue

• Dès que possible.

Incitations

• Les candidats peuvent être admissibles à un incitatif de recrutement provincial avec un accord de retour de service. (Les suppléants ne sont pas éligibles.)
• Remboursement de réinstallation pouvant aller jusqu'à 8 000 $.

À propos de l'établissement

L'Hôpital régional de Saint John du Réseau Horizon est le plus grand hôpital de soins tertiaires au Nouveau-Brunswick et le principal centre de référence en matière de soins de santé pour cette région et pour tous les Nouveau-Brunswick en matière de traumatologie majeure et de soins cardiaques.

Le Programme de traumatologie du Nouveau-Brunswick, le Centre cardiaque du Nouveau-Brunswick et le Centre de transplantation de cellules souches du Nouveau-Brunswick sont situés au sein de l'hôpital, tout comme les services de radio-oncologie et de néphrologie. Ce site propose une thérapie par cellules souches autologues et un laboratoire de traitement des cellules souches.

L'Hôpital régional de Saint John sert également de centre pour le programme de formation médicale distribué de Dalhousie Medicine New Brunswick. L'hôpital dessert une population de 170 000 personnes.

À propos de la communauté

Imaginer…

Un terrain de jeu au Canada atlantique entouré de cours d'eau douce d'un côté et de l'océan de l'autre.

Connecter…

Un terrain de jeu au Canada atlantique entouré de cours d'eau douce d'un côté et de l'océan de l'autre.

Connecter…

Avec une communauté de Maritimes et d'Acadiens dont la riche culture conviviale vous inclura.

Appartenir…

Vers une communauté où les familles peuvent élever leurs enfants dans un environnement sûr et soudé avec un coût de la vie raisonnable.

La région de Saint John vous offre une large gamme d'options de logement abordables, allant des propriétés patrimoniales aux résidences exécutives dans la ville et dans la vallée voisine de Kennebecasis. Saint John, une ville portuaire en plein essor, est la plus ancienne ville constituée en société au Canada (1785) et abrite le plus ancien musée et marché fermier du pays. Pour les conjoints et les familles, il existe d'excellentes perspectives d'emploi et d'éducation. Les villes et villages voisins, comme St. Stephen, Sussex et Grand Manan, offrent une sélection diversifiée d'activités récréatives et sportives qui plaisent à tous les groupes d'âge.

Cette occasion vous intéresse? Postulez dès aujourd'hui!

Pour en savoir plus, visitez la page : https://horizonnb.ca/fr/carrieres/cheminements-de-carriere/medecins/

Le processus de recrutement d'Horizon

Le Réseau de santé Horizon remercie les candidates et candidats de leur intérêt, mais il communiquera seulement avec les personnes convoquées à une entrevue. Toutes les personnes intéressées par cette occasion d'emploi sont encouragées à poser leur candidature, étant donné qu'une combinaison équivalente d'études, de formation et d'expérience pourrait être acceptée.

Le processus de recrutement et de présélection d'Horizon peut comprendre des tests de compétences linguistiques, des tests de compétences administratives et des évaluations du comportement. Les personnes sélectionnées pour des évaluations recevront un courriel à l'adresse électronique indiquée sur leur demande. Les résultats officiels seront communiqués par voie électronique au candidat, aux Ressources humaines et au gestionnaire ayant demandé l'évaluation, puis consignés au dossier du candidat aux fins d'embauche au Réseau de santé Horizon.

Déclaration sur la diversité

Horizon maintient son engagement à améliorer son environnement de travail diversifié et inclusif pour ses employés et ses patients. Nous croyons en un système de soins de santé qui appuie toutes les personnes équitablement, peu importe leur race, leur origine ethnique, leur origine nationale, leur milieu social, leur religion, leur identité de genre ou expression de genre, leur âge, leur handicap ou leur orientation sexuelle. Notre objectif de fournir aux patients des soins sûrs et de qualité repose sur un environnement axé sur la diversité et l'inclusion.