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RECHERCHES RÉCENTES

Business Intelligence Analyst- Oracle/Microsoft

Nouvelle-Écosse
En personne
Temps plein
Expérimenté
Avantages pour l'entreprise
Modalités de travail flexibles
Publié il y a 4 jours

Type de poste:
Permanent

À la recherche d'une carrière épanouissante qui changera réellement votre vie et celle des autres? Vous êtes au bon endroit.

À titre de partenaire national en solutions de santé, nous plaçons les gens au cœur de tout ce que nous faisons - en commençant par notre équipe de plus de 8 000 employés et employées qui mettent à profit leurs expériences personnelles et professionnelles diversifiées dans le cadre de leur travail à Medavie. Par l'entremise de la collaboration et de l'innovation, notre équipe crée des solutions d'assurance, de soins primaires et de services médicaux d'urgence à l'avant-garde de l'industrie qui viennent en aide à des millions de Canadiens et Canadiennes chaque année.

Notre mission est d'améliorer le bien-être de la population canadienne afin que chaque personne puisse profiter pleinement de la vie, et cela se reflète dans notre culture d'entreprise primée. Nous célébrons l'individualité des membres de notre personnel et accordons de la valeur à la diversité de leurs points de vue et de leurs compétences. C'est pourquoi en plus de vous offrir une rémunération concurrentielle et une gamme complète d'avantages sociaux, nous vous donnons accès à des possibilités de croissance professionnelle et personnelle, à des modalités de travail flexibles, à des expériences enrichissantes, ainsi qu'à un leadership bienveillant. À Medavie, chaque personne peut donner le meilleur d'elle-même, se sentir à sa place et atteindre son plein potentiel. Joignez-vous à nous en postulant un poste dès aujourd'hui.

Your every day with us:

As a Business Intelligence Analyst - Oracle/Microsoft, you will gain an understanding of our Group, Individual and Government client benefit business, including how they are structured and managed from a technical perspective. You will interact with other key business areas such as Finance, Business Development, Case Management, Underwriting, Federal/Provincial Programs, other IT teams and customers. This role will be responsible to design, develop and rollout Business Intelligence solutions from a Data Warehouse perspective.

This is purely a Business Intelligence / Data Warehouse Application Development team that can assist in your career objectives and work with you to leverage your capabilities and intuition.

This role requires a deep understanding of data architecture and data warehousing principles, data modeling, ETL processes, and proficiency in Oracle and Microsoft architectural environments.

Key responsibilities:

  • Design solutions for projects which are compliant with BI Enterprise Data Warehouse (EDW) and Enterprise architectural standards
  • Design and develop modern Business Intelligence (BI) solutions including Performance Management Dashboards, Business Analytics Models and Visualizations, OLAP and Reporting
  • Provide modern information architecture technical designs and specifications for data integration and data storage to support new BI solutions
  • Translate business requirements into specifications that will be used to drive Data Modeling/Data Warehouse/Data integration/Analytics and Reporting.
  • Use Extract/Transform/Load - OLTP & OLAP processes to load data store(s)/ data warehouse(s)/ data mart(s).
  • Design Relational, Dimensional and Tabular Data Structures for organizational data and reporting.
  • Leading technical design and project leadership.
  • Support continuous improvement and adoption of best practices including Lean Agile, DevOps, Continuous Delivery Pipeline, and ITIL

What's in it for you?

A fast track to understanding how Business and customer needs can be satisfied through data product delivery solutions. A Business Intelligence (BI) Analyst is a BI solution expert who has vast knowledge of BI Industry best practices in a Data Warehouse environment with business acumen. A BI Analyst is responsible for the design, development, implementation, management and support of mission-critical enterprise BI reporting, ETL, Data Modelling and Analytical solutions.

Working with cross-functional teams, you will be required to gather, document, and approve business requirements for data analysis, data integration and reporting projects for business ready solutions.

What makes us a different kind of employer? In this role, it's the opportunity to have exposure to every signal facet in our organization. Common goals and collaboration to deliver outstanding service is what our team is all about, we offer:

  • A diverse team of colleagues with multiple fields of expertise
  • A stimulating and flexible working environment
  • Bonus Program
  • Employee and Employer matching Pension Program
  • Comprehensive health and dental plan that is 100% employer paid effective on your first day
  • Emphasis on work life balance, providing wellness benefits, health resources and fitness center discounts
  • An organization where we encourage personal learning and growth
  • If getting involved in charitable causes is something you're passionate about, we support and offer plenty of opportunities to give back

Qualifications
Education: University degree or college diploma in Computer Science or similar program
Work Experience: Experience in requirements gathering and analysis work. Knowledge of software development life-cycle methodologies; Working knowledge of business domain and/or application

Security Clearance: Security Clearance Requirement: In conjunction with our contract with the Federal Government, you will be required to have Reliability Status Clearance (Enhanced Level B). This includes Fingerprinting, Criminal Record Check, Credit Check and you must have resided in Canada for at least 5 years and hold Permanent Resident or Citizenship Status.

Skill and experience:

  • Experience designing, developing, and maintaining scalable data warehouse solutions using Oracle and Microsoft. Monitor and optimize data warehouse performance, ensuring high availability and scalability.
  • PL/SQL - Extensive development experience in writing advanced SQL, stored procedures, functions, packages, database triggers, shell scripts, SQL Loader and external tables
  • Data Modeling - Ability to create and optimize logical and physical data models for data warehousing and analytics purposes.
  • Data archiving and data masking experience.
  • ETL Processes - experience developing, implementing, and managing ETL processes to ensure accurate and timely data integration from various sources. SSIS, Python for designing, building, testing, and deploying data models and ETL pipelines.
  • Analytics Tools Integration - experience integrating data warehouse solutions with various analytics tools (e.g., SQL Server Analytical Services (Dimensional, Tabular, Cubes, Data Marts, Power BI & SSRS) to support business intelligence solutions.
  • Qualifications and experience - Minimum of 7-10 years of experience in Oracle and Microsoft data warehousing and data architecture. Extensive experience with Oracle databases and Microsoft data warehousing solutions. Proven experience with ETL tools and processes.

Nice to have:

  • Proficiency in Microsoft Advanced SQL, SSAS, Unix, JSON, CICD.
  • Experience with SaaS - Cloud-based data warehousing solutions.
  • Knowledge and experience implementing multidimensional data models, hierarchies, levels, measures, and how to design efficient models for analytical queries.
  • Experience implementing dimensional modeling, optimizing cube design with effective aggregations, partitioning data strategically, writing efficient MDX queries, monitoring performance metrics, utilizing query cache effectively, managing memory usage, and troubleshooting performance bottlenecks within the Analysis Services environment.

What you need to succeed:

  • You are a good communicator - you are a clear, concise and friendly but know how to communicate to different audiences such as clients, members and internal stakeholders.
  • You have earned a post-secondary diploma or degree and/or relevant working experience in business, technology or engineering
  • You are a problem-solving master, you are able to understand client requirements and have the ability to transform this into IT solutions.
  • You are detailed oriented person, you like the little details with the big picture in mind.
  • You have been successful in roles that involve either detailed analysis, quality assurance or systems management
  • This role could be a good fit for someone in an HRIS, engineering/process management or IT analyst career path

#CBM2

#LI-VS1

Nous croyons que les membres de notre personnel doivent représenter les collectivités que nous servons et nous encourageons les personnes de tous les horizons à poser leur candidature. Pour vous offrir la meilleure expérience qui soit, nous vous proposons des mesures d'adaptation pour chacune des étapes du processus de recrutement. Il vous suffit d'en faire la demande à l'équipe de recrutement. Nous nous engageons à veiller à ce que le recrutement, la fidélisation et le perfectionnement des employés et employées, de même que leur rémunération, demeurent équitables, tiennent compte des besoins en matière d'accessibilité et respectent l'ensemble des droits de la personne et des lois sur la protection de la vie privée qui s'appliquent. Nous remercions toutes les personnes qui ont manifesté de l'intérêt pour ce poste. Veuillez noter que nous communiquerons seulement avec les personnes retenues pour une entrevue.

Si vous rencontrez des problèmes techniques au cours de votre procédure d'application, veuillez envoyer un courriel à : [email protected] .

Numéro de concours: R-253553
Site Web d'entreprise: https://www.medavie.ca/fr/

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À propos Medavie

À propos Medavie

Des carrières et des vies pleinement remplies.
Medavie est un partenaire national en solutions de santé et un chef de file novateur en gestion de régimes d’assurance, administration de programmes de santé et prestation de soins de santé. Appuyée par son équipe de plus de 8?200 professionnels et professionnelles, notre organisation met tout en œuvre pour améliorer le bien-être de la population canadienne afin que chaque personne puisse profiter pleinement de la vie.

Notre culture a été reconnue comme l’une des plus admirées au pays et notre entreprise figure sur la liste des 100 meilleurs employeurs au Canada et est détentrice de la certification Arc-en-ciel Officiel en tant qu’organisation qui promeut la diversité, l’équité et l’inclusion. Nous favorisons une culture de compassion qui valorise les gens pour ce qu’ils sont et ce qu’ils apportent, au-delà de leur rôle au travail.

Joignez-vous à nous pour soutenir la population canadienne et atteindre votre plein potentiel dans un milieu dynamique et solidaire.

Environnement de travail
Au sein de Medavie, vous trouverez plus qu’un emploi – vous trouverez une voie vers une carrière valorisante et pleinement remplie. Comme organisation et comme employeur, nous sommes :

  • Centrés sur les gens
    Nous prenons soin de nos employés et employées et de chaque personne que nous servons. En favorisant une culture centrée sur les gens, nous donnons à notre équipe les moyens d’avoir une incidence profonde sur les vies que nous touchons.
  • Axés sur le bien-être
    En accordant la priorité à la santé et au bien-être dans tous les aspects de notre travail, nous aidons nos employés à améliorer concrètement la vie des Canadiens et Canadiennes et à mener eux-mêmes une vie pleinement remplie.
  • Visionnaires
    Grâce à notre esprit d’innovation, nous réalisons des avancées dans le domaine de la santé et du mieux-être, en conjuguant résultats concrets et environnement de travail avant-gardiste.

Implication communautaire
En tant qu’organisation à but non lucratif, nous investissons dans notre personnel, nos activités et les collectivités dans lesquelles nous vivons et travaillons. La Fondation Medavie s’inscrit dans notre engagement à fournir des soins de santé centrés sur la collectivité. Elle se consacre à améliorer l’accès à des soins équitables et culturellement adaptés en lien avec un mode de vie sain, la santé mentale des jeunes et le stress post-traumatique.

Une culture primée
Notre culture a été reconnue comme l’une des plus admirées au pays et notre entreprise figure sur la liste des 100 meilleurs employeurs au Canada et est détentrice de la certification Arc-en-ciel Officiel en tant qu’organisation qui promeut la diversité, l’équité et l’inclusion.

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