Préposée ou préposé au nettoyage des parcsMinistère du Tourisme, du Patrimoine et de la CultureConcours ouvertPoste occasionnel(De mai à octobre)Parc provincial du sentier Fundy

Qui sommes-nous?

Joignez-vous à l'équipe de Parcs NB et influencez le cours des choses dans certains des endroits les plus magnifiques de la province! À Parcs NB, nous sommes fiers d'accomplir un travail intéressant et gratifiant. Notre équipe collabore avec le personnel, les parties prenantes et les partenaires de l'industrie pour soutenir, promouvoir et faire croître le secteur touristique tout en encourageant les gens du Nouveau-Brunswick et les visiteurs à découvrir les fantastiques activités et expériences de plein air de la province. Nous aspirons à devenir les meilleurs hôtes qui soient, en offrant des expériences de grande qualité aux visiteurs et en favorisant l'établissement de liens enrichissants entre ces derniers et nos espaces naturels et culturels protégés.

Le parc provincial du sentier Fundy constitue l'un des joyaux du Nouveau-Brunswick. S'étendant sur 2 559 hectares le long de la côte sud, le parc comprend un magnifique parcours automobile de 30 km qui offre des vues à couper le souffle sur la baie de Fundy, de renommée mondiale. Ouvert de la mi-mai à la mi-octobre, ce site offre aux visiteurs une occasion inoubliable de renouer avec la nature et l'histoire.

Le parc provincial du sentier Fundy est à la recherche d'une personne préposée au nettoyage du parc qui est dynamique et motivé. Ce poste est indispensable pour gérer l'infrastructure du parc selon les normes les plus élevées et assurer le bon déroulement des activités du parc en vue d'améliorer l'expérience des visiteurs et d'accroître l'offre touristique partout dans la région.

En quoi consiste le travail?

Relevant de la surveillante ou du surveillant de l'entretien des parcs, la personne retenue jouera un rôle essentiel en veillant à la propreté et à l'entretien des bâtiments, des terrains et des emplacements de camping du parc. Elle assumera les responsabilités suivantes :

• Nettoyer soigneusement les toilettes, les douches et les cuisines, notamment les appareils (réfrigérateurs, micro-ondes, refroidisseurs d'eau, etc.)
• Passer le balai, la vadrouille et l'aspirateur pour maintenir un environnement propre et sûr
• Épousseter les meubles et les surfaces pour que les espaces soient propres et accueillants
• Ramasser les ordures et le recyclage afin de maintenir la propreté et la durabilité du parc
• Vérifier régulièrement les stocks de produits et d'accessoires de nettoyage en vue de leur approvisionnement
• Accomplir les autres tâches assignées afin de soutenir les activités du parc et de veiller au respect de normes élevées en matière d'entretien
• Participer activement aux comités du parc (par exemple, le comité mixte d'hygiène et de sécurité) et contribuer à l'amélioration continue du parc

Milieu de travail

• Emplacement du bureau : 229, rue Main, St. Martins; Bâtiment administratif du parc provincial du

sentier Fundy
Centre d'interprétation de la rivière Big Salmon (parc provincial du sentier Fundy)

• Horaire variable et prolongé - ce qui peut comprendre des quarts de travail en soirée, les fins de semaine et les jours fériés
• Travail à l'extérieur dans toutes les conditions météorologiques
• Soulèvement de charges légères et modérées
• Uniforme fourni

Qui êtes-vous?

Votre attitude, vos compétences et vos intérêts sont tout aussi importants que votre domaine d'études. Nous recherchons des personnes dont les antécédents sont variés et qui comptent dans leur bagage une combinaison des éléments suivants :

En tant que préposée ou préposé au nettoyage des parcs, vous avez une condition physique et une force qui vous permettent d'accomplir des tâches exigeantes, par exemple soulever des sacs à ordures lourds. Vous avez aussi beaucoup d'entregent, ce qui facilite vos rapports avec les visiteurs et les collègues. Votre grand souci du détail vous permet de veiller à ce que le parc reste propre, sécuritaire et bien entretenu. Vous savez gérer votre temps, ce qui vous permet de bien établir les priorités, et la satisfaction du travail bien fait vous motive. Vous êtes fiable, ponctuel et capable de travailler de manière autonome et en équipe, ce qui contribue au succès du parc.

Compétences requises

• Avoir terminé la 10e année ou une formation équivalente
• Au moins une année d'expérience pertinente
• Permis de conduire valide de classe 5 délivré par le gouvernement du Nouveau-Brunswick
• Une combinaison équivalente d'études, de formation et d'expérience pourrait être prise en compte.
• Certains postes exigent la connaissance du français et de l'anglais parlés. D'autres postes requièrent la connaissance du français ou de l'anglais parlé seulement. Veuillez indiquer votre capacité linguistique.

Salaire

21,14 $ l'heure

Ce que le GNB peut vous offrir

• Possibilités de formation, de perfectionnement professionnel et d'avancement
• Accès gratuit au Programme d'aide aux employés et à leur famille (PAEF) et aux services qu'il offre

Un lieu de travail sécuritaire pour tous. Votre santé et votre sécurité nous tiennent à c¿ur. Le GNB a mis en place des mesures de prévention à l'échelle de l'organisation afin d'assurer votre santé et votre sécurité.

Comment soumettre une demande?

Nous encourageons les personnes intéressées à poser leur candidature en ligne, par courrier électronique à [email protected] ou par la poste à l'adresse suivante au plus tard le 3 avril 2025, en précisant le numéro du concours R18-2024/2025-070. Ce concours peut servir à pourvoir de futurs postes vacants de même niveau.

Ministère du Tourisme, du Patrimoine et de la Culture
Direction des ressources humaines
Place-Marysville (4e étage)
C.P. 6000, Fredericton (Nouveau-Brunswick) E3B 5H1
506-453-3115

Nous remercions toutes les personnes qui postuleront, mais nous ne communiquerons qu'avec celles dont la candidature aura été retenue pour l'étape suivante.

• Une vérification du casier judiciaire est requise avant l'embauche

Égalité d'accès à l'emploi

Nous offrons l'égalité d'accès à l'emploi. Nous tenons à bâtir un effectif qui reflète la diversité des collectivités dans lesquelles nous vivons et que nous servons. Nous encourageons et soutenons la présentation de candidatures par les Autochtones, les personnes handicapées et les membres de minorités visibles. Les personnes inscrites au Programme d'égalité d'accès à l'emploi et les anciens combattants qui démontrent qu'ils sont parmi les plus qualifiés auront la préférence au moment de la nomination.

La fonction publique du Nouveau-Brunswick : Améliorer la vie des Néo-Brunswickoises et Néo-Brunswickois au quotidien!