Code de demande: 421289

Chez Bell, notre raison d'être est de transformer la façon dont les Canadiens communiquent entre eux et avec le reste du monde. Nous y parvenons en offrant aux consommateurs et aux entreprises les meilleures technologies réseau au monde, des solutions numériques novatrices et des expériences client fluides. Tous nos produits et services sont élaborés et livrés par les membres de l'#ÉquipeBell; nous sommes toujours à la recherche de personnes compétentes et expérimentées pour se joindre à nous.

Nous valorisons la diversité et offrons une communauté de soutien inclusive au sein de laquelle tous les membres de l'équipe peuvent réussir. De plus, grâce à notre engagement envers les initiatives environnementales, sociales et de gouvernance, vous serez satisfait d'avoir une influence plus importante en aidant les gens à se connecter, à travailler, à apprendre et à s'amuser au quotidien.

Joignez-vous à nous! Vous avez votre place chez Bell.

Nous sommes à la recherche d'un développeur de services de télévision ROKU axé sur le développement et le soutien de nos applications de télévision, y compris Crave, CTV, Noovo et quelques autres! Nos développeurs travaillent en étroite collaboration avec les responsables de produit pour élaborer des spécifications et faire des recommandations sur l'utilisation de technologies nouvelles et émergentes. Le développement, l'UAT et le soutien aux produits sont tous des éléments de ce poste. La bonne personne pour ce poste sera un développeur et un leader motivé et énergique qui prend des initiatives, aime trouver des solutions à un nombre variable de défis, est axé sur les détails et est extrêmement fier de son travail.

En tant que développeur de services Télé ROKU, vous serez responsable, mais sans s'y limiter, du développement de nouvelles fonctions et de la maintenance des applications, ainsi que de la collaboration avec des équipes externes pour vous assurer qu'elles respectent nos directives de développement. Vous travaillerez aux côtés de nos autres équipes talentueuses d'ingénieurs et de concepteurs pour vous assurer que l'expérience de nos utilisateurs est la meilleure possible.

• Avoir une voix dans la définition architecturale et la mise en œuvre de divers éléments technologiques clés
• Traduire les exigences de l'entreprise en spécifications de conception technique
• Participer à la phase de définition des produits, aux rassemblements quotidiens, aux séances de toilettage et à l'affinement des histoires.
• Mettre en œuvre des tests robustes de l'unité et de l'interface utilisateur, y compris les cas périphériques, la convivialité et la fiabilité générale
• Collaborer avec l'équipe et participer au partage des connaissances
• Le poste exige l'inclusion et la mise en œuvre de méthodologies de développement Agile Scrum dans toutes les initiatives de recherche, d'analyse, de prototypage et de développement d'interfaces.
• Exposez ouvertement les problèmes et transformez-les en expérience d'apprentissage et d'établissement de liens d'équipe.
• Intégrer les données de nos services d'arrière-plan

• Au moins trois ans d'expérience dans le développement du service Télé ROKU
• Compréhension approfondie de BrightScript et de SceneGraph
• Expérience avec le SDK de Roku et les outils de développement de Roku
• Compréhension des technologies de diffusion vidéo en continu et des solutions DRM
• Expérience avec GraphQL, API REST
• Compréhension des limites de la plateforme Roku et de la façon d'optimiser l'application pour améliorer les performances
• Solide compréhension des modèles et des principes de conception axés sur les objets
• Expérience en développement axé sur les essais – essais d'unité, d'intégration et d'interface utilisateur
• Solide compréhension des directives et des pratiques exemplaires en matière d'interface utilisateur de télévision
• Expérience en accessibilité (WCAG 2.0) et lecteur d'écran
• Maîtrise des systèmes de contrôle de version comme Git pour créer des demandes d'extraction, passer en revue le code et fusionner les succursales
• Expérience en planification et en rédaction de documents techniques
• Excellentes aptitudes pour la résolution de problèmes, le débogage et la gestion des risques
• Solides aptitudes pour l'initiative, l'établissement des priorités et la collaboration
  

• Familiar with CI/CD pipelines
• Experience and familiarity with video streaming technologies (HLS, Dash, DRM via Widevine/PlayReady, player configuration)
• Experience with content management systems (CMS)

#ProgrammeRecommandationEmployes

Une connaissance ade?quate du franc?ais est requise pour les postes offerts au Québec. Le générique masculin est utilisé sans discrimination et uniquement dans le but d'alléger le texte.

Renseignements supplémentaires :

Type de poste : Cadre Statut du poste : Employé permanent - temps plein Lieu de travail : Canada : Ontario : Mississauga || Canada : Ontario : Toronto
Profil de travail : Hybride
Date limite pour postuler : 2024-07-19

Pour les profils de travail qui sont " hybrides," les personnes retenues doivent être basées au Canada et se présenter à un bureau fixe de Bell au moins trois jours par semaine. Soucieuse de l'importance de l'équilibre entre vie professionnelle et vie privée, Bell offre des horaires de travail flexibles en fonction des besoins de l'entreprise.

Afin que votre candidature soit prise en considération pour ce rôle, veuillez postuler directement en ligne. Les candidatures soumises par courriel ne seront pas acceptées.

Nous savons que prendre soin des membres de notre équipe est au cœur d'un milieu de travail sain, positif et florissant. En tant que membre de notre équipe, vous profiterez d'un programme de rémunération complet qui comprend un salaire concurrentiel et une vaste gamme d'avantages sociaux pour soutenir votre bien-être et celui de votre famille. Dès que vous vous joindrez à nous, vous serez admissible à des soins médicaux, dentaires, optiques et de santé mentale qui vous sont disponibles en cas de besoin. De plus, en tant que membre de l'équipe Bell, vous profiterez d'un rabais de 35 % sur nos services et aurez accès à des offres exclusives de nos partenaires.

Nous apprécions les expériences qui vous façonnent, et nous savons que la diversité de vos talents apportera encore plus de force à notre équipe. Chez Bell, tout le monde a sa place et vous vous sentirez valorisé, respecté et soutenu à mesure que vous progresserez et atteignez votre plein potentiel.

Nous voulons également nous assurer que tous et toutes ont une chance égale de se joindre à notre équipe. Nous encourageons les personnes qui pourraient avoir besoin d'accommodements pendant le processus d'embauche à nous en informer. Pour faire une demande en toute confidentialité, envoyez un courriel directement à votre responsable du recrutement ou à [email protected] afin de prendre les dispositions nécessaires. Si vous avez des questions ou des commentaires concernant l'accessibilité chez Bell, nous vous invitons à remplir le formulaire de rétroaction sur l'accessibilité ou à visiter notre page sur l'accessibilité pour d'autres façons de communiquer avec nous.

L'intelligence artificielle peut être utilisée pour évaluer certains aspects de votre candidature. Veuillez consulter notre politique de confidentialité (voir Phenom pour plus de détails - Dans Google Chrome, cliquez sur l'ellipse et sélectionnez l'option de traduction) pour en savoir plus sur la manière dont nous collectons, utilisons et divulguons vos informations personnelles.

établi : Canada, ON, Mississauga

Bell, l'un des 100 meilleurs employeurs du Canada.