Code de demande: 421375

Chez Bell, on ne se contente pas de construire des réseaux de calibre mondial, d'élaborer des services novateurs et de créer du contenu pour des médias multiplateformes : on transforme la façon dont les Canadiens communiquent entre eux et avec le reste du monde.

Si vous êtes prêt à donner corps à des idées innovatrices et à vous joindre à une entreprise qui encourage, le développement professionnel et le bien-être de ses employés, l'équipe Bell est faite pour vous.

L'équipe Gestion de la marque travaille en collaboration avec les différentes unités d'affaires afin d'assurer l'uniformité de la marque dans toutes les communications de Bell, y compris celles liées aux expériences numériques, à la publicité et au design. Elle assure aussi un soutien auprès des équipes Commandites, bell.ca, Médias sociaux et Analytique de la clientèle.

En tant que membre de l'équipe Gestion de la marque de Bell, vous contribuerez au lancement et à l'évolution de nos capacités de marketing numérique. Il s'agit d'une excellente occasion de réaliser des campagnes programmatiques pour l'une des plus grandes entreprises de télécommunications au pays. Nous sommes activement à la recherche d'un spécialiste en programmatique dans nos bureaux de Montréal ou de Toronto, qui deviendra un membre à part entière de notre équipe Performance numérique.

• Faire preuve d'un leadership éclairé pour le déploiement de recommandations sur les tactiques, les auditoires, les placements et le rythme pour les campagnes programmatiques.
• Assumer la responsabilité de la livraison et du rythme des campagnes, par la gestion immédiate des problèmes tels que les problèmes de créativité, de livraison ralentie, de suivi et de production de rapports.
• Assurer la surveillance et la tenue à jour de rapports réguliers sur le rendement des campagnes, et communiquer régulièrement des comptes rendus aux intervenants clés.
• Surveiller le rendement des campagnes et formuler des recommandations afin d'améliorer les résultats.
• Travailler avec l'équipe pour s'assurer que toute la documentation liée aux processus, aux directives et aux pratiques exemplaires est organisée, à jour et bien conservée.
• Agir à titre d'expert en programmatique pour la stratégie, l'exécution, l'innovation et les formations.
• Organiser avec précision diverses campagnes au moyen de plateformes latérales de demande.
• Téléverser et attribuer différents types créatifs sur les plateformes programmatiques.
• S'assurer que la mise en place de la campagne suit toutes les listes de vérification et directives recommandées par les membres de l'équipe de direction.
• Participer à la production de présentations sur le rendement des campagnes, la livraison et le rendement des présentations.
• Passer en revue et signaler tout défi ou toute occasion concernant une campagne aux membres de l'équipe de direction.
• Assurer le dépannage des campagnes liées à la configuration et aux problèmes techniques pour s'assurer que toutes les phases de la campagne sont terminées à temps.
  

• Compréhension de la dynamique des plateformes latérales de demande, notamment DV360, Amazon et Yahoo
• Expérience auprès de fournisseurs de stocks programmatiques
• Compréhension des outils de vérification de la publicité et de la sécurité de la marque (DoubleVerify, MOAT, etc.)
• Connaissance pratique du système de gestion Campaign Manager 360
• Passion pour le travail avec Real-Time Bidding (enchères en temps réel) dans l'espace canadien (données, stock).
• Maîtrise des logiciels PowerPoint, Excel et d'autres logiciels d'analyse
• Bonne compréhension des pixels et de l'étiquetage pour les campagnes numériques

• Connaissance pratique des plateformes Google Analytics et Adobe Analytics
• Connaissance des autres plateformes latérales de demande, comme Xandr et TTD
• Expérience de travail au sein d'une agence de publicité ou avec un partenaire média
• Passion pour les données, les médias émergents et la technologie
• Approche proactive en matière de résolution de problèmes, esprit d'équipe, développement personnel, etc.
• Aptitudes exceptionnelles en communication verbale et écrite
• Très solide sens de l'organisation et très grand souci de la précision et du détail
• Capacité de travailler sous pression et de mener de front plusieurs tâches dans un milieu trépidant
• Capacité de travailler tant de façon autonome qu'au sein d'une équipe
• Capacité d'établir et d'entretenir des relations avec les partenaires média

#ProgrammeRecommandationEmployes

Une connaissance ade?quate du franc?ais est requise pour les postes offerts au Québec. Le générique masculin est utilisé sans discrimination et uniquement dans le but d'alléger le texte.

Renseignements supplémentaires :

Type de poste : Cadre Statut du poste : Employé permanent - temps plein Lieu de travail : Canada : Ontario : Toronto || Canada : Ontario : Mississauga Profil de travail flexible : Travail mobile
Date limite pour postuler : 2023-01-03

Tous les membres de l'équipe doivent résider au Canada et se trouver à une distance raisonnable de leur lieu de travail principal de Bell afin de pouvoir se rendre au bureau au besoin, que la visite soit planifiée ou non.

Afin que votre candidature soit prise en considération pour ce rôle, veuillez postuler directement en ligne. Les candidatures soumises par courriel ne seront pas acceptées.

Chez Bell, nous n'acceptons pas seulement la différence, nous la célébrons. Nous nous engageons à créer un milieu de travail inclusif, équitable et accessible, où tous les membres du personnel se sentent valorisés, respectés et soutenus, et peuvent atteindre leur plein potentiel.

Nous encourageons les personnes handicapées à soumettre leur candidature. Des accommodements sont mis en place sur demande pour les candidats qui prennent part à toutes les étapes du processus de sélection. Pour faire une demande en toute confidentialité, envoyez un courriel directement à votre recruteur ou à l'adresse [email protected] afin qu'il soit possible de prendre les dispositions nécessaires. Si vous avez des questions au sujet des mesures d'accessibilité aux emplois chez Bell, écrivez à notre équipe Diversité et inclusion à l'adresse [email protected].

établi : Canada, ON, Toronto

Bell, l'un des 100 meilleurs employeurs du Canada.