Type de poste:
Temporary - Temporaire

À la recherche d'une carrière épanouissante qui changera réellement votre vie et celle des autres? Vous êtes au bon endroit.

À titre de partenaire national en solutions de santé, nous plaçons les gens au cœur de tout ce que nous faisons - en commençant par notre équipe de plus de 8 000 employés et employées qui mettent à profit leurs expériences personnelles et professionnelles diversifiées dans le cadre de leur travail à Medavie. Par l'entremise de la collaboration et de l'innovation, notre équipe crée des solutions d'assurance, de soins primaires et de services médicaux d'urgence à l'avant-garde de l'industrie qui viennent en aide à des millions de Canadiens et Canadiennes chaque année.

Notre mission est d'améliorer le bien-être de la population canadienne afin que chaque personne puisse profiter pleinement de la vie, et cela se reflète dans notre culture d'entreprise primée. Nous célébrons l'individualité des membres de notre personnel et accordons de la valeur à la diversité de leurs points de vue et de leurs compétences. C'est pourquoi en plus de vous offrir une rémunération concurrentielle et une gamme complète d'avantages sociaux, nous vous donnons accès à des possibilités de croissance professionnelle et personnelle, à des modalités de travail flexibles, à des expériences enrichissantes, ainsi qu'à un leadership bienveillant. À Medavie, chaque personne peut donner le meilleur d'elle-même, se sentir à sa place et atteindre son plein potentiel. Joignez-vous à nous en postulant un poste dès aujourd'hui.

Position Summary:

Working in a team environment, the Customer Service Representative will communicate with key customers by telephone in a knowledgeable and professional manner. The position is in a Contact Centre environment with high call volumes. The CSR will need to ensure dedicated focus on each call to enhance customer experience. This role will require wearing a head-set for prolonged periods of time. The goal of the Customer Service Representative is to provide consistent, positive customer service experience. Hours of operation are 8:00am to 5:00 pm (Monday-Friday). Part time hours are 11:30am-4:30pm ( 25 hours a week).

** Must be available full time hours for training (8am-4:30pm) and must be located in Nova Scotia**

Your every day with us:

• Serve as the initial contact resolution for a high volume of incoming telephone calls.
• Committed to excellence in customer service, providing the highest level of dedication in all program areas.
• Access customer needs and address issues in a timely manner (including appropriate customer follow-up) meeting quality objectives.
• Quickly assess and resolve any challenging situations and provide effective strategies, aiming for a first-call resolution
• Respond to inquiries related program eligibility and other general inquiries.
• Meet the key performance indicators (KPI) required by the MSI Contract.
• Provide operational support to Provincial Programs as needed.
• Adhere to established policies and guidelines defined by the NS Department of Health and Wellness.
• Adhere to privacy guidelines following proper procedures.
• Process documentation related to the various provincial programs as required.

What you need to succeed:

• Highly effective listening skills to ascertain customer's needs, and determine appropriate action required for solution.
• Excellent verbal skills to explain complex issues to customers.
• Excellent written communication skills.
• High degree of attention to detail and accuracy when updating resident files

Work Experience: Customer Service experience would be an asset

Education: High school diploma; Enrollment in post secondary education

Computer Skills: Experience working in a PC setting with multiple software applications including experience navigating between applications and the internet. Strong keyboarding skills and the ability to enter data with speed and precision.

Language Skills: Bilingualism in English and French considered an asset.

Nous croyons que les membres de notre personnel doivent représenter les collectivités que nous servons et nous encourageons les personnes de tous les horizons à poser leur candidature. Pour vous offrir la meilleure expérience qui soit, nous vous proposons des mesures d'adaptation pour chacune des étapes du processus de recrutement. Il vous suffit d'en faire la demande à l'équipe de recrutement. Nous nous engageons à veiller à ce que le recrutement, la fidélisation et le perfectionnement des employés et employées, de même que leur rémunération, demeurent équitables, tiennent compte des besoins en matière d'accessibilité et respectent l'ensemble des droits de la personne et des lois sur la protection de la vie privée qui s'appliquent. Nous remercions toutes les personnes qui ont manifesté de l'intérêt pour ce poste. Veuillez noter que nous communiquerons seulement avec les personnes retenues pour une entrevue.

Si vous rencontrez des problèmes techniques au cours de votre procédure d'application, veuillez envoyer un courriel à : [email protected] .