Lieu de travail : Au bureau, ou hybride

Loto Atlantique est à la recherche d'un responsable des essais situé à Moncton (N.-B.).

En tant que responsable des essais et sous la responsabilité du directeur de l'assurance qualité, vous vous efforcerez de réduire les défauts résultant des changements apportés aux systèmes afin d'assurer le bon déroulement des essais. Vous êtes responsable de la mise à l'essai de la livraison des principaux projets, ainsi que du mentorat des autres employés chargés de la mise à l'essai afin d'atteindre les objectifs du groupe. Cela comprend la préparation, l'examen et la mise en œuvre de plans d'essai qui décrivent la façon dont les versions du système seront mises à l'essai. Outre l'exécution globale des essais, vous êtes également responsable de consigner et de communiquer de façon appropriée les résultats de la mise à l'essai.

Clôtures d'affichage: 13 octobre 2024

Fourchette salariale: 58 296 $ - 87 444 $

Études et expérience:

• Plus de trois ans d'expérience de travail au sein d'une équipe interfonctionnelle de mise à l'essai, y compris quelques années d'expérience de travail à titre de responsable des essais.
• Connaissance des méthodes et des outils d'automatisation et de mise à l'essai du rendement.
• Connaissance des outils de gestion de la qualité, notamment la gestion des essais et la gestion des défauts.
• Diplôme universitaire dans un domaine relevant de la technologie de l'information, de l'ingénierie ou du commerce.
• Doit avoir au moins 19 ans pour postuler.

Compétences professionnelles:

• Personne autonome sachant travailler de façon indépendante ou en collaboration au sein d'une équipe.
• Solides compétences en matière d'écoute, de communication et de collaboration.
• Passionné et curieux, vous aspirez à aider les clients, à répondre à leurs besoins et à résoudre leurs problèmes.
• Solides compétences en matière d'analyse et d'informatique; vous adoptez une démarche de travail méticuleuse.
• Approche créative de la résolution de problèmes; vous savez qu'il y a plusieurs façons d'atteindre un objectif.
• Désir de créer des expériences exceptionnelles; vos décisions sont toujours prises en pensant au joueur.
• Capacité à s'adapter aux changements et faire preuve de souplesse.

Atouts:

• Expérience dans le domaine du jeu.
• Certification de mise à l'essai.
• Expérience en matière d'automatisation des essais.

Avantages de l'AL:

• Une couverture médicale et de santé étendue qui comprend les soins médicaux, dentaires et de la vue.
• Assurance-vie de base et assurance invalidité.
• Soutien au bien-être : Programmes de bien-être axés sur la santé physique, nutritionnelle et plus encore; trois jours de soins personnels rémunérés; et programme d'assistance aux employés et aux familles en tout temps.
• Régime de retraite determine.
• Trois semaines de vacances annuelles (au prorata) et treize jours fériés payés. De plus, nous avons un programme d'achat de vacances.
• Possibilités d'avancement professionnel.

Processus de recrutement: Ces deux dernières années ont contribué à une accélération du changement dans notre lieu de travail, y compris nos pratiques d'embauche! Par conséquent, nous pourrions vous demander de communiquer avec nous virtuellement au cours du processus, et nous n'aurons peut-être pas besoin de vous rencontrer en personne. Tous les entretiens sont menés en anglais, notre langue de travail, sauf annonce contraire.

Candidatures internes: Les employées et employés internes intéressés par cette possibilité d'emploi doivent être « en règle », ce qui signifie qu'ils doivent avoir répondu aux attentes lors de leur dernière évaluation du rendement. Les plans d'amélioration du rendement, les mesures disciplinaires, l'assiduité, la formation et d'autres documents liés au rendement seront également pris en considération pour déterminer si le candidat ou la candidate est « en règle » ou non.

Admissibilité au travail au Canada: Le cas échéant, les candidats doivent avoir obtenu tous les permis de travail, visas et autres autorisations nécessaires, puis être autorisés à travailler au Canada au moment où Loto Atlantique leur fait une offre d'emploi. Il incombe au candidat d'obtenir tous les permis de travail, visas et autres autorisations nécessaires.

Nous nous engageons à favoriser un environnement inclusif et accessible, où tous les employés et les clients se sentent valorisés, respectés et soutenus. Nous avons à cœur de bâtir une main-d'œuvre qui témoigne de la diversité de nos clients et des collectivités dans lesquelles nous vivons et travaillons. Si vous avez besoin de mesures d'adaptation pendant le processus de recrutement et d'entrevue (matériel de divers formats, salles de réunion accessibles ou autres mesures), n'hésitez pas à nous le faire savoir pour qu'ensemble nous puissions répondre à vos besoins.

Nous remercions toutes les personnes qui ont manifesté leur intérêt pour ce poste, mais nous ne communiquerons qu'avec celles qui seront sélectionnées pour une entrevue. Veuillez noter que la personne retenue devra soumettre des références et fera l'objet d'une vérification des antécédents criminels avant de commencer à travailler. Veuillez noter que vous devez être âgé d'au moins 19 ans pour postuler.