DESCRIPTION DU POSTE

La ou le radiothérapeute 3 est responsable d'élaborer, d'interpréter et de mettre en œuvre, avec peu de supervision, de nouveaux processus et de nouvelles lignes directrices relatives aux thérapeutes de la simulation en imagerie TDM et aux unités de traitement. La personne choisie participera à chaque groupe sur le site et assurera le respect des lignes directrices normalisées relatives à chaque région traitée en collaboration avec les physiciens médicaux, les dosimétristes et les oncologues.

QUALIFICATION PROFESSIONNELLE

• Membre en règle de l'Association canadienne des technologues en radiation médicale (ACTRM).
• Au moins trois années d'expérience progressive en radiothérapie et compétences manifestes en leadership.
• Diplôme d'une école de radiothérapie agréée.
• Connaissances en matière d'élaboration de politiques, d'intervention et techniques de radiothérapie, de planification de traitement et de logiciel de calcul, de santé et sécurité relative à la radiation et en milieu de travail, de pratiques d'assurance de la qualité et des lignes directrices, notamment la déclaration d'événements.

PRINCIPALES RESPONSABILITÉS

• Collaborer avec les physiciens médicaux, les dosimétristes et les radio-oncologues en ce qui concerne les lignes directrices normalisées (nouvelles et existantes) pour chaque région du corps traité et communiquer avec le groupe de thérapeutes tout en les formant.
• Assurer le maintien des tâches cliniques et du processus actuels en ce qui concerne la simulation en imagerie TDM et les unités de traitement.
• Agir à titre de thérapeute actif au sein des unités de traitement.
• Être responsable de la formation des nouveaux thérapeutes et des thérapeutes en poste, au besoin, et coordonner les stages et les laboratoires des étudiants, si nécessaire.
• Fournir une orientation et prendre des décisions en ce qui concerne les problèmes techniques et consulter le physicien médical et le radio-oncologue.
• Participer à la formation continue pour veiller à ce que les thérapeutes acquièrent les compétences requises pour utiliser le nouvel équipement grâce à de la formation appropriée et interne : Réviser les techniques de traitement actuelles et coordonner la mise à niveau.
• Assurer la liaison et la collaboration avec l'équipe interdisciplinaire en ce qui concerne les questions de radiothérapie, notamment le responsable de la radioprotection, pour veiller au respect des pratiques en matière de sécurité des patients et du personnel et au respect des lignes directrices de la Commission canadienne de sûreté nucléaire (CCSN).

COMPÉTENCES REQUISES

COMPÉTENCES EXIGÉES PAR LE RÉSEAU DE SANTÉ HORIZON

• Pensée stratégique
• Résolution de problèmes
• Souci du détail
• Communication
• Prise de décisions
• Travail d'équipe et collaboration

Cette occasion vous intéresse? Postulez dès maintenant!

Le Réseau de santé Horizon (Horizon) accepte seulement les demandes d'emploi soumises en ligne.

Le processus de recrutement d'Horizon

Le Réseau de santé Horizon remercie les candidates et candidats de leur intérêt, mais il communiquera seulement avec les personnes convoquées à une entrevue. Toutes les personnes intéressées par cette occasion d'emploi sont encouragées à poser leur candidature, étant donné qu'une combinaison équivalente d'études, de formation et d'expérience pourrait être acceptée.

Le processus de recrutement et de présélection d'Horizon peut comprendre des tests de compétences linguistiques, des tests de compétences administratives et des évaluations du comportement. Les personnes sélectionnées pour des évaluations recevront un courriel à l'adresse électronique indiquée sur leur demande. Les résultats officiels seront communiqués par voie électronique au candidat, aux Ressources humaines et au gestionnaire ayant demandé l'évaluation, puis consignés au dossier du candidat aux fins d'embauche au Réseau de santé Horizon.

Déclaration sur la diversité

Horizon maintient son engagement à améliorer son environnement de travail diversifié et inclusif pour ses employés et ses patients. Nous croyons en un système de soins de santé qui appuie toutes les personnes équitablement, peu importe leur race, leur origine ethnique, leur origine nationale, leur milieu social, leur religion, leur identité de genre ou expression de genre, leur âge, leur handicap ou leur orientation sexuelle. Notre objectif de fournir aux patients des soins sûrs et de qualité repose sur un environnement axé sur la diversité et l'inclusion.