SERVICE : Psychiatrie légale - Stabilisation

UNITÉ DE NÉGOCIATION : SCFP

TYPE DEMPLOI : Temporaire temps plein

HORAIRE : Jour, Soirée, Nuit, Fin de semaine, Rotation, Autre, Relais de 8 et 12 heures. L'horaire de travail peut changer selon les besoins opérationnels.

EXIGENCE LINGUISTIQUE : Bilingue essentiel

NOTE : Les personnes intéressées doivent annexer leur curriculum vitae à leur demande.

SOMMAIRE DE L'EMPLOI :

Effectuer des tâches rattachées à la sécurité et aider le personnel infirmier et les professionnels en soins de santé à fournir des soins de base physiques et psychiatriques aux patients du service de psychiatrie médico-légale. Devra participer aux soins psychiatriques et physiques de base donnés aux patients en vertu des normes et des directives de l'unité psychiatrie légale. Devra superviser, contrôler, surveiller les déplacements, les activités, voir aux conforts et à la sécurité des patients, effectuer des dénombrements et des patrouilles à l'intérieur et à l'extérieur de l'établissement, effectuer les vérifications de sécurité et des fouilles des unités, des installations physiques, des patients, des visiteurs et des effets personnels, sous la surveillance d'un infirmier / infirmière ou autres professionnels en soins de santé.

EXIGENCES :

• Diplômes d'études secondaires, plus un programme de techniques correctionnelles d'une durée de plus d'un (1) an et allant jusqu'à deux ans ou l'équivalent;

• Certificat valide en soins immédiat en réanimation (SIR) ;
• Formation Interventions non-violentes (CPI) – Techniques avancées ou s'engager à suivre la formation selon les échéanciers fixés ;
• Formation Prévention et gestion des conduites suicidaires ou s'engager à suivre la formation selon les échéanciers fixés ;

• Bon jugement et d'un sens de l'organisation;
• Capacité d'utiliser diverses techniques d'intervention de façon novatrice
• Capacité de travailler en équipe et de façon autonome;
• Capacité physique de faire le travail assigné;
• Bon dossier de travail antérieur (rendement et assiduité);
• Adhésion aux principes d'éthique professionnelle, à la philosophie de gestion du Réseau et aux valeurs organisationnelles;
• Respect des règles de confidentialité du Réseau de santé Vitalité.

• Les exigences décrites ci-dessus peuvent être vérifiées par le biais d'examens oraux, écrits ou pratiques dans le cadre du processus de sélection.
• Si aucun candidat ne satisfait aux exigences du poste, le poste ne sera pas nécessairement réaffiché. Si vous désirez être considéré pour ce poste et répondez à la plupart des exigences, vous êtes encouragé à soumettre votre candidature.
• L'employeur se réserve le droit de raccourcir ou de prolonger les affectations temporaires pour des raisons opérationnelles.
• Nous remercions à l'avance tous les candidats; cependant, nous ne communiquerons qu'avec les personnes dont la candidature aura été retenue.