perçu du poste :
La ville de Saint John est à la recherche de personnes qualifiées et hautement motivées qui se joindront à son équipe opérationnelle en tant que cols bleus des Services de transport et d'environnement. Idéalement, les nouveaux employés détiennent une formation postsecondaire connexe et ont une expérience dans le domaine des travaux d'entretien et de construction, un permis de conduire de classe 3, ont une aptitude pour apprendre et pour s'adapter aux technologies d'un nouveau milieu de travail ainsi que la capacité à s'épanouir au sein du service public municipal. Ce poste comporte un vaste éventail de tâches exigeantes et spécialisées relatives à la mécanique, à l'entretien et à la construction, souvent dans des conditions environnementales et de travail difficiles.
Employeur souscrivant au principe de l'égalité d'accès à l'emploi :
La Ville de Saint John est un employeur souscrivant au principe de l'égalité d'accès à l'emploi. Nous nous engageons à recruter du personnel représentatif de la diversité des collectivités dans lesquelles nous vivons et des populations que nous servons. Nous encourageons et soutenons les candidatures des autochtones, des personnes en situation de handicap et des membres des minorités visibles. Les candidats qui appartiennent à ces groupes et qui répondent aux exigences requises se verront accorder une préférence au moment de la sélection.
Seules les demandes transmises à l'aide de notre système en ligne seront acceptées. Les postulants qualifiés sont priés d'adresser leur lettre de présentation et leur curriculum vitæ à :
La ville de Saint John
www.saintjohn.ca/ (Carrières/Occasions d'emploi)
La Ville ne communiquera qu'avec les candidats dont la demande aura été retenue.
