SERVICE : Archives cliniques
UNITÉ DE NÉGOCIATION : PSM
TYPE DEMPLOI : Permanent temps plein
HORAIRE : Jour, Relais de 8 et 12 heures. L'horaire de travail peut changer selon les besoins opérationnels.
EXIGENCE LINGUISTIQUE : Bilingue essentiel
NOTE : Les personnes intéressées doivent annexer leur curriculum vitae à leur formulaire de demande.
SOMMAIRE DE L'EMPLOI :
Sous l'autorité du gestionnaire de l'Accueil, de l'Admission et des Archives cliniques, la personne titulaire du poste effectue toutes les tâches techniques de niveau avancé qui se rapportent à la gestion, au codage, au traitement, à l'accès et à la protection de l'information contenue dans le dossier de santé.
EXIGENCES:
- Réussite de l'examen d'agrément national de l'Association canadienne interprofessionnelle du dossier de santé (ACIDS) / certificat valide de l'ACIDS et membre en règle de l'ACIDS;
- Réussite d'un programme de gestion de l'information sur la santé reconnu par l'Association canadienne interprofessionnelle du dossier de santé (ACIDS);
- Compétences informatiques, plus précisément en ce qui a trait au système Meditech, aux logiciels Microsoft Office (Word, Excel) et à 3M;
- Connaissance des lois et des règlements relatifs à la divulgation de renseignements;
- Connaissance approfondie de la terminologie médicale et des procédés anatomiques, pharmacologiques, médicaux et chirurgicaux;
- Capacité d'établir des priorités et bon sens de l'organisation;
- Bon jugement et capacité de résoudre des problèmes;
- Disponibilité à se déplacer à l'intérieur du territoire du Réseau de santé Vitalité au sein de la zone désignée;
- Capacité de travailler en équipe et de façon autonome;
- Capacité physique de faire le travail assigné;
- Bon dossier de travail antérieur (rendement et assiduité);
- Adhésion aux principes d'éthique professionnelle, à la philosophie de gestion du Réseau de santé Vitalité et aux valeurs organisationnelles;
- Respect des règles de confidentialité du Réseau de santé Vitalité.
- Les exigences décrites ci-dessus peuvent être vérifiées par le biais d'examens oraux, écrits ou pratiques dans le cadre du processus de sélection.
- Si aucun candidat ne satisfait aux exigences du poste, le poste ne sera pas nécessairement réaffiché. Si vous désirez être considéré pour ce poste et répondez à la plupart des exigences, vous êtes encouragé à soumettre votre candidature.
- L'employeur se réserve le droit de raccourcir ou de prolonger les affectations temporaires pour des raisons opérationnelles.
- Nous remercions à l'avance tous les candidats; cependant, nous ne communiquerons qu'avec les personnes dont la candidature aura été retenue.