Fermé
Loto Atlantique est à la recherche d'étudiants de niveau postsecondaire dynamiques, responsables et enthousiastes pour occuper des emplois d'été (ils doivent être âgés de 19 ans ou plus au début de l'emploi). La période de travail est généralement de 16 semaines. Si vous souhaitez présenter une demande pour profiter de cette expérience enrichissante, qui vous permettra de parfaire vos compétences, de vous faire de nouveaux amis et d'améliorer la vie des résidents du Canada atlantique, veuillez remplir notre formulaire ci-dessous. Nous ne communiquerons qu'avec les personnes retenues pour une entrevue.
Date de clôture: 12 janvier 2024
Nous avons actuellement une occasion au sein de notre groupe de ventes pour un stagiaire d'été pour le poste de représentant du soutien aux ventes. En tant que représentant, vous aurez l'occasion de soutenir notre équipe de gestionnaires de territoire dans un large éventail de fonctions, notamment dans certains ou tous les domaines suivants:
Marchandisage: Visiter les détaillants de la Nouvelle-Écosse pour remplacer les points de vente périmés et toute marchandise endommagée.
Administratif: Enregistrer chaque appel de vente dans INSIGHTS (outil de vente de gestion des relations-clients), mettre à jour les coordonnées. Fournir un rapport d'activité au TM ainsi qu'un résumé final au responsable des ventes de la Nouvelle-Écosse à la fin du trimestre.
Promotions: Visiter les détaillants de la Nouvelle-Écosse pour remplacer les points de vente périmés, mettre en place des promotions en magasin et informer les détaillants des stocks périmés.
Déplacements: Pour être en mesure de suivre le cycle de commande, des déplacements sont nécessaires et des séjours de nuit sont possibles.
Parfait pour ceux qui aiment la variété dans leur journée. Certains jours, vous travaillerez à partir du bureau régional et d'autres jours, vous serez sur le terrain avec les gestionnaires de territoire.
- Solides compétences en informatique.
- Solides compétences en service à la clientèle.
- Dynamisme, motivation personnelle et solides compétences en communication.
- Personne autonome sachant travailler de façon indépendante ou en collaboration au sein d'une équipe.
- Capacité à travailler dans un environnement où le rythme est accéléré.
- Expérience en matière de vente et de commerce de détail.
- Des déplacements peuvent être nécessaires - Permis de conduire valide.
- Accès à un véhicule pour d'éventuels déplacements (votre kilométrage sera remboursé).
- Être âgé d'au moins 19 ans, avant le 1er mai 2024 (pour présenter une demande).
Exigences scolaires (programme d'études):
- Formation postsecondaire en commerce, vente ou marketing.
Processus d'embauche: Ces deux dernières années ont contribué à une accélération du changement dans notre lieu de travail, y compris nos pratiques d'embauche! Par conséquent, nous pourrions vous demander de communiquer avec nous virtuellement au cours du processus, et nous n'aurons peut-être pas besoin de vous rencontrer en personne. Tous les entretiens sont menés en anglais, notre langue de travail, sauf annonce contraire.
Nous nous engageons à favoriser un environnement inclusif et accessible, où tous les employés et les clients se sentent valorisés, respectés et soutenus. Nous avons à cœur de bâtir une main-d'œuvre qui témoigne de la diversité de nos clients et des collectivités dans lesquelles nous vivons et travaillons. Si vous avez besoin de mesures d'adaptation pendant le processus de recrutement et d'entrevue (matériel de divers formats, salles de réunion accessibles ou autres mesures), n'hésitez pas à nous le faire savoir pour qu'ensemble nous puissions répondre à vos besoins.
Nous remercions toutes les personnes qui ont manifesté leur intérêt pour ce poste, mais nous ne communiquerons qu'avec celles qui seront sélectionnées pour une entrevue. Veuillez noter que la personne retenue devra soumettre des références et fera l'objet d'une vérification des antécédents criminels avant de commencer à travailler. Veuillez noter que vous devez être âgé d'au moins 19 ans pour postuler.