SERVICE : Transcription médicale
UNITÉ DE NÉGOCIATION : SCFP
TYPE DEMPLOI : Permanent temps plein
EXIGENCE LINGUISTIQUE : Bilingue essentiel
NOTE : Les personnes intéressées doivent annexer leur curriculum vitae à leur demande.
UNITÉ DE NÉGOCIATION : SCFP
ZONE : Zone 1 - Beauséjour
ÉTABLISSEMENT : Centre hospitalier universitaire Dr-Georges-L.-Dumont
SERVICE : Transcription
CLASSIFICATION : Transcripteur médical/transcriptrice médicale (1018)
STATUT : Permanent à temps plein
ETP : 1,0
DATE DE DÉBUT PRÉVUE : Dès que possible
HEURES DE TRAVAIL :
Relais de 8 heures - Rotation de jour, soir et fin de semaine
Possibilité de réserve et rappel
L'horaire de travail peut changer selon les besoins opérationnels.
SOMMAIRE DE L'EMPLOI :
Accomplir la transcription de rapports médicaux ainsi qu'une variété de tâches cléricales et de secrétariat.
EXIGENCES :
- Diplôme d'études secondaires ou diplôme d'études générales (G.E.D.) plus un programme ou un cours supplémentaire de transcription médicale de plus d'un an allant jusqu'à deux ans ou l'équivalent;
- Bonne connaissance des outils informatiques et des logiciels de bureautique, plus précisément Word et Excel, et être en mesure d'en faire l'application;
- Capacité d'effectuer son travail sans surveillance constante;
- Discrétion;
- Capacité de travailler en équipe et de façon autonome;
- Capacité physique de faire le travail assigné;
- Bon dossier de travail antérieur (rendement et assiduité);
- Adhésion aux principes d'éthique professionnelle, à la philosophie de gestion du Réseau et aux valeurs organisationnelles;
- Respect des règles de confidentialité du Réseau de santé Vitalité.
La connaissance de l'anglais et du français parlés et écrits est nécessaire.
- Les exigences décrites ci-dessus peuvent être vérifiées par le biais d'examens oraux, écrits ou pratiques dans le cadre du processus de sélection.
- Si aucun candidat ne satisfait aux exigences du poste, le poste ne sera pas nécessairement réaffiché. Si vous désirez être considéré pour ce poste et répondez à la plupart des exigences, vous êtes encouragé à soumettre votre candidature.
- L'employeur se réserve le droit de raccourcir ou de prolonger les affectations temporaires pour des raisons opérationnelles.
- Nous remercions à l'avance tous les candidats; cependant, nous ne communiquerons qu'avec les personnes dont la candidature aura été retenue.