L'Administration de la Chambre des communes fournit aux député∙e∙s et à leur personnel des services exceptionnels afin d'appuyer la démocratie parlementaire. Notre main-d'œuvre talentueuse et dévouée est au cœur de notre succès. Nous valorisons la diversité sous toutes ses formes et nous reconnaissons que chacun∙e peut apporter une contribution et a le potentiel de s'épanouir. Si vous rêvez de vous joindre à une organisation assez petite pour que l'on vous remarque, mais assez grande pour vous offrir une belle carrière, nous voulons vous connaître !

Les Services numériques et Biens immobiliers de la Chambre des communes cherchent actuellement à créer un bassin de candidat·e·s pour le recrutement anticipé pour les rôles de développeur·e de produits numériques et de développeur·e intermédiaire de produits numériques.

Joignez-vous à notre équipe des produits et services du milieu de travail numérique, où nous créons des solutions numériques pour soutenir les fonctions parlementaires. Vous travaillerez sur différents projets, collaborerez avec des équipes et contribuerez à améliorer l'expérience des utilisateurs. Les principaux domaines de produits incluent les systèmes d'exploitation Windows et leur infrastructure, Microsoft Entra et Intune, le matériel et les périphériques des utilisateurs (ordinateurs de bureau, portables, Microsoft Surface), l'automatisation et les appareils d'impression et d'imagerie.

Développeur·e de produits numériques
Dans ce rôle, vous utiliserez vos compétences techniques pour concevoir, développer, configurer et intégrer des composantes de produits numériques. Vous aurez des responsabilités telles que recueillir les besoins, mettre à jour les produits, faire des tests, déployer, offrir du soutien et résoudre des problèmes, tout en respectant les normes. Votre rôle inclura aussi le soutien de deuxième et troisième niveau.
Avec l'aide de développeur·e·s plus expérimenté·e·s, vous évoluerez dans notre environnement Agile, collaborant avec différentes équipes pour assurer la livraison réussie des produits. Si vous êtes organisé·e, aimez travailler en équipe et respectez les normes, ce poste vous offrira des opportunités de croissance dans les initiatives numériques.

Développeur·e intermédiaire de produits numériques
En tant que développeur·e intermédiaire de produits numériques, vous fournirez un soutien technique pour la conception, le déploiement et l'intégration des produits numériques en milieu de travail. Vous collaborerez avec des équipes pour garantir une livraison fluide des produits et leur alignement avec les normes.
Vos tâches incluront la mise à jour et l'entretien des produits, la gestion des tests et du déploiement, ainsi que la résolution de problèmes. Vous serez également responsable du soutien de deuxième et troisième niveau. En plus de cela, vous offrirez du mentorat à vos collègues, réviserez leur travail et exercerez un leadership technique pour favoriser l'excellence au sein de l'équipe.

Les Services numériques et Biens immobiliers ont besoin d'un modèle de soutien 24/7, et les activités liées à ce poste peuvent nécessiter de travailler à des heures irrégulières, des heures supplémentaires et de fournir un soutien sur appel pour répondre à nos exigences opérationnelles.

Principales raisons de rejoindre l'équipe des produits et services du milieu de travail numérique

Joignez-vous à l'équipe des Produits et services du milieu de travail numérique pour stimuler l'innovation et améliorer l'expérience numérique à la Chambre des communes et pour les député·e·s. Contribuez à avoir un impact concret et à façonner l'avenir du travail.

• Possibilités de formation et de perfectionnement ;
• Conciliation travail-vie personnelle/semaine de travail de 35 heures ;
• Quatre semaines de vacances (au minimum).

Éducation :

• Diplôme d'un collège ou d'un institut technique dans le domaine de la technologie de l'information ou dans un domaine connexe, ou combinaison acceptable d'études, de formation et d'expérience dans le domaine de la technologie.

Expérience :

Développeur·e de produits numériques

Note: Emploi étudiant, un programme coopératif ou un stage en milieu de travail peut aussi être considéré comme de l'expérience.

• Expérience en investigation, en analyse et en soutien des produits numériques ;
• Expérience à fournir des conseils et de l'orientation sur les produits, programmes et enjeux informatiques auprès des collègues ;
• Expérience à tester des solutions informatiques, à rédiger de la documentation technique et à configurer des produits numériques ;
• Expérience à identifier et à résoudre des problèmes liés aux produits numériques et aux solutions informatiques.

Développeur·e intermédiaire de produits numériques

• 1 à 3 ans d'expérience en investigation, en analyse et en soutien des produits numériques complexes pour les utilisateurs finaux ;
• Expérience à fournir des conseils, des recommandations et de la documentation sur les produits, programmes et initiatives informatiques ;
• Expérience considérable en collaboration entre les différentes lignes de produits pour soutenir et livrer des solutions numériques ;
• Expérience à identifier et à résoudre des problèmes techniques, ainsi qu'à configurer et tester des appareils et des logiciels ;
• Expérience à rédiger des spécifications techniques, à réviser les livrables des équipes et à faciliter des discussions informatiques ;
• Expérience à offrir du mentorat des collègues et à former des clients sur les produits et solutions numériques.

Atouts :

• Expérience de travail avec un ou plusieurs des produits suivants : MS Office 365, VPN/RVP, SSO, services cloud Azure, SCEP et systèmes d'exploitation Mac ;
• Expérience avec la gestion de Microsoft Intune ;
• Bonne compréhension d'Active Directory et des stratégies de groupe ;
• Excellentes compétences en rédaction technique.

Nous nous engageons à créer un milieu de travail inclusif, notamment en adoptant un processus de recrutement et de sélection sans obstacle. Si vous avez une demande d'adaptation, avez besoin de matériel dans un format accessible, ou d'un soutien supplémentaire dans le cadre du processus de candidature, veuillez communiquer avec l'équipe des Services de recrutement et de sélection à l'adresse [email protected].

À chaque poste bilingue correspond un profil linguistique établissant le niveau de compétence en langue seconde nécessaire pour la compréhension de l'écrit, l'expression écrite et l'interaction orale. Le profil de ce poste est BBB. Des candidatures avec d'autres profils linguistiques pourront être prises en considération.

Nous vous invitons de sauvegarder une copie de l'avis d'emploi. Une fois la date limite passée, ces documents ne seront plus accessibles.

Votre candidature doit inclure un CV à jour démontrant comment vous remplissez les qualifications suivantes : Éducation, Expérience et Atouts.

L'objectif de ce processus de recrutement et de sélection est de créer un bassin de candidat∙e∙s pour des rôles anticipée. Les personnes qui se qualifient pourraient être pris∙e∙s en compte pour des occasions d'emploi futures, de durée indéterminée ou déterminée, pour ce rôle ou des rôles semblables et/ou connexes.

Découvrez notre organisation! Visitez Noscommunes.ca.

Pour en savoir plus sur notre processus d'embauche, consulter Éligibilité et sélection.