Job Description:

English job description follows

Description de l'emploi :

Vous avez une expérience en outillage idéalement en aéronautique, vous avez travaillé comme coordonnateur et vous souhaitez évoluer et développer de nouvelles compétences? Ce poste est pour vous !

Le programme d'avions commerciaux A220 recherche un agent méthodes outillage pour rejoindre notre équipe des méthodes support basée à Mirabel (Québec, Canada).

Vous ferez partie de l'équipe méthode support chargée de coordonner les actions essentielles à la résolution des enjeux majeurs impactant la ligne de montage. L'organisation de l'équipe est établie de manière à promouvoir la collaboration transversale de manière autonome, en se soutenant mutuellement et en apprenant collectivement.

Votre rôle en tant qu'agent méthodes outillage sera de suivre l'avancement de la conception à la livraison des outillages, en gérant la priorité avec les demandeurs. Vous serez également responsable de la gestion du portefeuille budgétaire, ainsi que de l'assurance de la standardisation des coffres à outils utilisés sur la ligne. Vous devrez mettre en place un catalogue et un processus pour le remplacement des outils provenant des coffres et gérer les outils de coupe liés aux non-conformités, en identifiant les besoins, en déterminant l'outil requis et en assurant son approvisionnement.

Votre environnement de travail:

Le siège du programme d'avions commerciaux A220 est situé à Mirabel, dans la région métropolitaine de Montréal, à deux pas de la ville dynamique de Montréal. Réputée pour son environnement paisible et sûr, la région offre une grande qualité de vie aux jeunes professionnels ou aux professionnels expérimentés, ainsi qu'aux familles, en équilibrant parfaitement les opportunités de carrière et les activités de plein air, ce qui en fait un endroit vraiment spécial où il fait bon vivre.

Parce que nous prenons soin de vous :

• Avantages financiers: Salaire attractif, bonus annuel, régime d'assurances collectives, régime de retraite et régime d'achat d'actions.
• Équilibre vie privée / professionnelle: une cafétéria sur site, une politique de congés très concurrentielle.
• Bien-être / santé: Programme d'Aide aux Employé.e.s (PAE), programme de rabais et service médical sur site.
• Développement individuel: des opportunités d'évolution et des possibilités de formations nombreuses (catalogue de plus de 10.000 e-formations disponibles en libre accès pour développer votre employabilité, certifications, programmes de développement accéléré, mobilité nationale et internationale).

Chez Airbus, nous vous aidons à travailler, à vous connecter et à collaborer plus facilement et de manière plus flexible. Partout où cela est possible, nous favorisons la flexibilité dans nos modes de travail afin de stimuler l'esprit d'innovation.

Vos défis:

• Faire preuve d'une grande capacité à communiquer clairement et démontre des aptitudes d'influence, tout en étant rassembleur ;
• Capacité d'organisation et de priorisation des tâches;
• Travailler sous pression avec un échéancier serré et dans environnement où les priorités peuvent changer rapidement;
• Avoir un esprit logique et flexible, avec un sens de l'initiative et une attention aux détails, une bonne écoute active;
• Communiquer avec l'équipe de ligne d'assemblage du A220 à Mobile en Alabama;

Votre profil:

• Vous avez un diplôme d'études collégiales (DEC) en discipline de fabrication mécanique ou un baccalauréat en génie dans une discipline connexe;
• Vous détenez de l'expérience en gestion de projet;
• Vous détenez 5 à 10 années d'expériences pertinente en environnements manufacturiers, préférablement en aéronautique, idéalement sur l'A220;
• Vous détenez de l'expérience avérée dans les gabarits et les outils;
• Vous détenez de solides connaissances des outils CATIA;
• Vous êtes ouvert d'esprit et proactif.

Ce travail nécessite une prise de conscience liée à tous les risques potentiels de conformité et à un engagement à agir avec intégrité, ces valeurs sont le fondement du succès, de la réputation et de la croissance durable de l'entreprise.

Donnez une nouvelle dimension à votre carrière en soumettant votre candidature en ligne maintenant !

English job description follows

Job Description:

Do you have experience in tooling, ideally in the aerospace industry? Have you worked as a coordinator and are now looking to grow and develop new skills? This position is for you!

The A220 Commercial Aircraft Program is seeking a Tooling Method Agent to join our Method Support team based in Mirabel (Quebec, Canada).

You will be part of the Method Support team responsible for coordinating essential actions to resolve major issues impacting the assembly line. The team's structure is designed to promote autonomous cross-functional collaboration, supporting each other and learning collectively.

Your role as a Tooling Method Agent will be to track the progress from the design to the delivery of tooling, managing priorities with the requestors. You will also be responsible for managing the budget portfolio and ensuring the standardization of toolboxes used on the line. You will need to establish a catalog and a process for replacing tools from the toolboxes and manage cutting tools related to non-conformities, identifying the need, determining the required tool, and ensuring its procurement.

Your Work Environment:

The A220 Commercial Aircraft Program's headquarters is located in Mirabel, within the Montreal metropolitan area, just a stone's throw from the vibrant city of Montreal. Known for its peaceful and safe environment, the region offers a high quality of life for both young professionals and experienced professionals, as well as families, balancing career opportunities with outdoor activities, making it a truly special place to live.

Because we care about you:

• Financial Benefits: Attractive salary, annual bonus, collective insurance plan, retirement plan, and stock purchase plan.
• Work-Life Balance: On-site cafeteria, highly competitive leave policy.
• Well-being/Health: Employee Assistance Program (EAP), discount programs, and on-site medical service.
• Individual Development: Opportunities for growth and numerous training possibilities (catalog of over 10,000 e-trainings available for free access to develop your employability, certifications, accelerated development programs, national and international mobility).

At Airbus, we help you work, connect, and collaborate more easily and flexibly. Wherever possible, we promote flexibility in our working methods to foster innovation.

Your Challenges:

• Demonstrate excellent communication skills and influence abilities while being a team player.
• Strong organizational and task prioritization skills.
• Ability to work under pressure with tight deadlines and in an environment where priorities can change quickly.
• Logical and flexible thinking, initiative-taking, attention to detail, and active listening skills.
• Communicate with the A220 assembly line team in Mobile, Alabama.

Your Profile:

• You have a college diploma (DEC) in mechanical manufacturing or a bachelor's degree in engineering in a related field.
• You have project management experience.
• You have 5 to 10 years of relevant experience in manufacturing environments, preferably in aerospace, ideally with the A220.
• You have proven experience with jigs and tooling.
• You have solid knowledge of CATIA tools.
• You are open-minded and proactive.

This job requires an awareness of all potential compliance risks and a commitment to act with integrity. These values are the foundation of the company's success, reputation, and sustainable growth.

Give your career a new dimension by submitting your application online now!

This job requires an awareness of any potential compliance risks and a commitment to act with integrity, as the foundation for the Company's success, reputation and sustainable growth.

Company:

Airbus Canada Limited Partnership
Contract Type:

Permanent
Experience Level:

Professional
Job Family:

Manufacturing Engineering
By submitting your CV or application you are consenting to Airbus using and storing information about you for monitoring purposes relating to your application or future employment. This information will only be used by Airbus.
Airbus is committed to achieving workforce diversity and creating an inclusive working environment. We welcome all applications irrespective of social and cultural background, age, gender, disability, sexual orientation or religious belief.

Airbus is, and always has been, committed to equal opportunities for all. As such, we will never ask for any type of monetary exchange in the frame of a recruitment process. Any impersonation of Airbus to do so should be reported to .

At Airbus, we support you to work, connect and collaborate more easily and flexibly. Wherever possible, we foster flexible working arrangements to stimulate innovative thinking.