Job Description:
Transco recrute pr sentement un lectrom canicien d'autobus!

Nous sommes fiers d'offrir :

• Salaire horaire en fonction du niveau d'exp rience
• Possibilit s d'avancement professionnel
• Assurance sant , y compris une couverture m dicaments pouvant atteindre 80%
• Une allocation de 150 $ pour les lunettes de vue (lunettes de s curit )
• Indemnit s annuelles pour l'achat d'outils et chaussures de s curit

Responsabilit s

• Diagnostique et troubleshooting sur les autobus lectriques
• R paration des v hicules lectrique si n cessaire
• Diagnostique et troubleshooting sur les bornes lectriques
• Donner la formation sur les v hicules lectrique en interne nos m caniciens
• Coacher en continu pour l'am lioration des comp tences
• Se tenir au fait des nouveaux d veloppements sur les v hicules et les bornes
• tre en contact avec Lion et fournisseurs de bornes
• Participation au processus de mat riel de formation
• Tenir des registres de tous les travaux d'entretien effectu s sur les v hicules, y compris les pi ces et mat riaux utilis es. Assurez-vous que les bons de travail sont ex cut s correctement et avec pr cision. Tenir jour des registres d'utilisation des pi ces et commander des pi ces de rechange aupr s de fournisseurs d sign s.
• Diagnostiquer et effectuer avec pr cision toutes les phases de la r paration du v hicule et de l' quipement sous une supervision minimale. Effectuer des tests de diagnostic l'aide d'un ordinateur et du logiciel du fabricant pour d terminer les d fauts m caniques.
• Effectuer la maintenance pr ventive (PEP), les inspections d'entretien de s curit et les inspections d'entretien annuel.
• Retirer, r parer et r installer les composantes m caniques avec un minimum de supervision.
• valuer le travail termin avant de fermer le bon de travail et demander l'approbation, le cas ch ant.
• Se d placer pour des services d'urgence sur la route si n cessaire.
• Adh rez aux normes, politiques et proc dures de First Student.
• Respecter les r gles en mati re de sant et de s curit au travail
• D placer les v hicules en toute s curit
• Accomplir d'autres t ches comme demand ou requis.
• Respecter les r gles en mati re de sant et de s curit au travail

Qualifications:

• La formation sur les v hicules lectrique, bornes sera pay e par Transco chez nos partenaires (ABB, Lion etc.)
• 6 ans et plus d'exp rience en r paration de v hicules lectrique. Exp rience en autobus scolaire est pr f rable
• Passionn de v hicules lectrique
• Dipl me d' tudes professionnelles (DEP), en m canique de v hicule lourd ou autre formation technique connexe
• AEC en technologie des v hicules lectriques un atout
• Dynamique
• Mentalit tourn e vers le Service client, excellente habilet s de communication
• Bilingue fran ais anglais
• A l'aise avec les programmes informatiques
• Mobile, voyagement aux divisions Transco et aux cours de formation (Drummondville etc.)
• Conduite de v hicule lectrique occasionnelle pour d placement aux formation si n cessaire (formation donn e)
• Voiture fournie pour d placements professionnels
• T l phone, laptop
• Sens aigu de la m canique et de la s curit
• Poss der les outils de m canique ad quats pour accomplir toutes les t ches assign es.
• Capacit avanc e de r solution de probl mes.
• Comp tences informatiques avanc es.
• Excellentes comp tences en service la client le et en communication.
• Il est n cessaire de s'assurer que les v hicules sont entretenus et s curitaires pour nos passagers.

Nous aspirons avoir une culture o tout le monde est parmi les meilleurs. Nous nous effor ons d'attirer et de retenir une main-d' uvre diversifi e. Par cons quent, tous les candidats qualifi s seront pris en consid ration pour un emploi. Nous encourageons les candidatures des femmes, des personnes handicap es, des peuples autochtones et des membres d'une minorit visible. First, est un employeur garantissant l' galit des chances et, ce faisant, nous maintiendrons et promouvrons une culture inclusive qui soutient la croissance et le d veloppement futurs pour tous. First s'engage fournir des accommodements raisonnables toutes les tapes du processus d'embauche et encourage tous les candidats qui pourraient en avoir besoin de tels arrangements nous en informer.