SERVICE : Unité de retraitements des dispositifs médicaux (URDM)

DATE DE DÉBUT PRÉVUE : 20 avr. 2025

DATE DE FIN PRÉVUE : 20 sept. 2025

UNITÉ DE NÉGOCIATION : SCFP

TYPE DEMPLOI : Temporaire temps partiel

HORAIRE : Jour, Soirée, Nuit, Fin de semaine, On Call, Rotation, Relais de 8 et 12 heures. L'horaire de travail peut changer selon les besoins opérationnels.

EXIGENCE LINGUISTIQUE : Français et anglais parlés essentiel et français ou anglais écrit

NOTE : Les personnes intéressées doivent annexer un curriculum vitae à leur demande.

SOMMAIRE DE L'EMPLOI :

Ce poste s'adresse aux personnes qui travaillent afin de devenir une technicienne certifiée ou un technicien certifié en retraitement de dispositifs médicaux (TRDM 2070). Sous la direction d'une technicienne certifiée ou d'un technicien certifié en retraitement de dispositifs médicaux, les personnes apprendront comment traiter les fournitures, les instruments et les appareils réutilisables.

EXIGENCES :

• Diplôme d'études secondaires ou d'études générales (D.E.G.);
• Programme de formation qui répond aux exigences de l'Association canadienne de normalisation (CSA) ou inscription à un tel programme;
• Certification de l'Association canadienne de normalisation (CSA) comme technicienne ou technicien en retraitement de dispositifs médicaux selon l'échéancier fixé;
• Capacité de travailler en équipe et de façon autonome;
• Capacité physique de faire le travail assigné;
• Bon dossier de travail antérieur (rendement et assiduité);
• Adhésion aux principes d'éthiques professionnelles et aux valeurs organisationnelles;
• Respect des règles de confidentialité du Réseau de santé Vitalité.
  

• Les exigences décrites ci-dessus peuvent être vérifiés par le biais d'examens oraux, écrits ou pratiques dans le cadre du processus de sélection.
• Si aucun candidat ne satisfait aux exigences du poste, le poste ne sera pas nécessairement réaffiché. Si vous désirez être considéré pour ce poste et répondez à la plupart des exigences, vous êtes encouragé à soumettre votre candidature.
• L'employeur se réserve le droit de raccourcir ou de prolonger les affectations temporaires pour des raisons opérationnelles.
• Nous remercions à l'avance tous les candidats; cependant, nous ne communiquerons qu'avec les personnes dont la candidature aura été retenue.