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Summary

REVAU is in full expansion and experiencing sustained organic growth, reaffirming our commitment to revolutionizing the commercial insurance industry. We believe there is a more efficient way to access business insurance by eliminating inefficiencies, valuing expertise, and enabling brokers to grow their business.

If you are passionate about underwriting and want to actively contribute to the transformation of the commercial insurance sector within a fast-growing company, we are looking for an Underwriting Assistant to join our team.

In this role, you will report to the Team Leader - Underwriting Support, and your main responsibilities will include handling endorsements and providing administrative support to underwriters in Canada.

Main Responsibilities

• Process and finalize endorsements
• Handle routine cancellation requests
• Handle cancellation requests for non-payment, aggravation of risk requiring the sending of a registered letter
• Issue and approve insurance certificates
• Respond to brokers' various inquiries and requests sent by e-mail and phone or forward the e-mail and phones to the appropriate person
• Verify inspection reports
• Follow up with brokers to obtain any missing information or documentation from the file (proposals, contact details, recommendations, lead policy, etc.)
• Issue and correct slips

Profile

• Minimum 2 years experience as an Underwriting Assistant
• Bachelors degree in insurance, CIP or CRM, an asset
• Advanced knowledge of Microsoft Office (Microsoft Word, Excel, and Outlook) and ease with technology
• Bilingual, French and English, to handle daily requests from underwriters and brokers across Canada, both orally and in writing
• Thoroughness and meticulousness
• Ability to manage time effectively and organize work according to priorities
• Ability to adapt to change
• Speed and autonomy

Benefits

• Offices available according to your location
• Group insurance, Health Spending Account, Employee & Family Assistance Program, and Telemedicine
• Access to the retirement savings plan with employer contribution
• 7 personal days
• Birthday leave
• Wellness program
• Bonus program
• Training reimbursement program

Sommaire

REVAU est en pleine expansion et connat une croissance organique soutenue, raffirmant ainsi notre engagement rvolutionner l'industrie de l'assurance commerciale. Nous croyons qu'il existe une manire plus efficace d'accder l'assurance des entreprises, en liminant les inefficacits, en valorisant l'expertise et en permettant aux courtiers de dvelopper leur activit.

Si vous tes passionn(e) par la souscription et que vous souhaitez contribuer activement la transformation du secteur de lassurance commerciale, dune entreprise en forte croissance, nous recherchons un(e) Adjoint(e) la souscription pour rejoindre notre quipe.

Dans ce rle, vous relverez la Chef dquipe- support la souscription et vos principales responsabilits seront de grer les avenants et de fournir un soutien administratif aux souscripteurs au Canada.

Principales responsabilits

• Traiter et finaliser les avenants
• Traiter les demandes de rsiliation de routine
• Traiter les demandes de rsiliation pour non-paiement, aggravation du risque ncessitant l'envoi d'une lettre recommande
• mettre et approuver les certificats d'assurance
• Rpondre aux diverses questions et demandes des courtiers ou transfrer les courriels et les appels la personne approprie
• Vrifier les rapports dinspection
• Effectuer un suivi avec les courtiers pour obtenir toute information ou document manquant dans le dossier (propositions, coordonnes, recommandations, police principale, etc.)
• Produire et corriger les bordereaux

Profil recherch

• Au minimum 2 ans dexprience en tant quadjoint(e) la souscription
• Dtenir un AEC, un BAC en assurances, son PAA ou son CRM, un atout
• Connaissance avance de la suite office (Microsoft Word, Excel et Outlook) et aisance avec les technologies
• Bilinguisme, franais et anglais, afin de traiter journalirement les demandes des souscripteurs et des courtiers provenant de partout travers le Canada, tant l'oral qu' l'crit
• Avoir de la rigueur et tre mticuleux
• Capacit de bien grer son temps et dorganiser son travail par priorits
• Capacit dadaptation au changement
• Rapidit et autonomie

Avantages

• Bureaux disponibles selon votre emplacement
• Assurances collectives, Compte de soins de sant, Programme daide aux employs & la famille et Tlmdecine
• Accs au rgime dpargne-retraite avec contribution employeur
• 7 jours personnels
• Journe anniversaire
• Programme mieux-tre
• Programme de bonification
• Programme de remboursement des formations