Le service de l'approvisionnement de la division véhicules lourds, recherche un(e) Technicien(ne) pour compléter son équipe. Le (la) candidat(e) idéal(e) possède une formation de niveau collégial ou universitaire en administration, gestion des opérations ou toute autre combinaison de formation et d'expérience pertinente. Également, vous devez posséder un minimum d'une année d'expérience pertinente dans un poste de même nature ou encore quelques années d'expérience dans un service administratif relié à l'approvisionnement. Finalement, vous vous démarquez par votre capacité d'apprentissage, autonomie, dynamisme et êtes parfaitement bilingue à l'oral comme à l'écrit.

Vos responsabilités :

• Assurer la relance aux fournisseurs et suivi jusqu'à la livraison des bons d'achats générés par tous les acheteurs pour nos magasins et entrepôts
• Traiter la modification de statut des pièces demandée par magasins et entrepôts afin de maintenir une bonne gestion d'inventaire
• Générer rapports et tableaux d'indicateurs de performance pour supporter les acheteurs

#LI-MB1

#UAPQC

Pour vous joindre à notre équipe, il faut, entre autres :

• Diplôme d'études collégiales ou universitaires en administration, gestion des opérations, ou autre (souhaitable);
• Expérience minimale d'une année dans un poste similaire ou quelques années d'expérience dans un poste administratif relié à l'approvisionnement ;
• Excellente maîtrise de la suite MS Office, particulièrement Outlook et Excel;
• Connaissance des logiciels d'approvisionnement (Evant ou E3); (atout)
• Connaissance des produits (pièces pour véhicules lourds) ; (atout)
• En tant que bilingue (français et anglais) à l'oral et à l'écrit, vous serez amené à travailler en étroite collaboration avec des collègues et des clients à travers le Canada.

UAP est une communauté diverse qui se veut inclusive et respectueuse. La somme de nos différences individuelles, de nos expériences, de nos connaissances, de notre expression personnelle, de nos capacités uniques et de nos talents représente la richesse de notre culture. UAP s'engage à respecter les principes d'équité en matière d'emploi et encourage les candidatures des femmes, des minorités visibles et des personnes avec un handicap. En valorisant une main-d'œuvre diversifiée, nous appliquons des pratiques d'embauche qui sont justes et équitables.

Faites partie d'une communauté de gens authentiques et fiers en qui on peut avoir confiance
Notre division des pièces pour véhicules lourds est le plus grand réseau pancanadien de distribution de pièces pour camions et véhicules lourds. Nos bannières dans cette division comprennent Traction, TW et Cadel. Au service des secteurs du transport, de la construction et de l'agriculture, nous les aidons à rester en mouvement, quelle que soit la situation. Cela procure un environnement de travail très spécial. Nous bénéficions de l'expérience et de la force de notre parcours centenaire et nous avons la volonté de toujours mieux collaborer et de surpasser les attentes de nos collègues et clients. Nos quelques 5000 collègues servent avec fierté des milliers de clients chaque jour à travers le Canada.
Si le chapeau fait, on serait fier de vous confier notre nom! Faites-nous parvenir votre CV et joignez-vous à une entreprise humaine dont l'excellence fait sa réputation!