Les préposé(e) aux bénéficiaires à domicile sont au cœur de la mission d'Amika. Elles accompagnent les personnes en perte d'autonomie dans toutes les sphères de leur quotidien. Les préposé(e)s se déplacent au domicile des clients afin de les accompagner dans les tâches de la vie quotidienne et domestique telles que la préparation des repas, l'hygiène et les soins personnels, l'aide à la mobilité, l'entretien ménager léger, la stimulation cognitive et autres.

Type d'emploi : Temps plein, Temps partiel, Permanent, Occasionnel

• Permis de conduire et une voiture (obligatoire)
• Expérience de 3 mois tant que PAB en établissement ou à domicile (obligatoire)
• Parler français et anglais (obligatoire)
• RCR (souhaité)
• PDSB (souhaité)
• Diplôme PAB (souhaité)

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Nous remercions tous les candidats pour leur intérêt envers notre entreprise, mais nous ne communiquerons qu'avec ceux qui seront retenus pour une entrevue.

De plus, veuillez noter que la connaissance de langue française est un critère d'embauche, mais que pour toute personne non francophone, celle-ci aura accès à des cours de perfectionnement.

L'emploi du genre masculin a pour but d'alléger le texte et d'en faciliter la lecture

Chez Amika, nous nous engageons à favoriser, cultiver et construire une culture de diversité, équité et inclusion. Nous nous efforçons d'attirer, d'engager et de développer une main-d'œuvre qui reflète les diverses communautés que nous servons puisque nous savons qu'une main-d'œuvre diversifiée est essentielle à la croissance et au succès de notre organisation.

Amika est une société Spectrum Health Care. https://spectrumhealthcare.com/

L'entreprise Amika est à la recherche de Préposé(e) aux bénéficiaires (PAB) à DOMICILE bilingue avec voiture dans le secteur de Pointe-Claire.

Rémunération : 21,50$ à 22$ par heure

Chez Amika, :

• Vous êtes Maître de votre horaire– vous travaillez où, avec qui et quand vous le souhaitez, permettant ainsi conciliation travail-famille
• Vous travaillez avec un seul client à la fois, à son rythme, en respectant vos limites.
• Vous travaillez le nombre d'heures par semaine que vous souhaitez.
• Vous avez une possibilité d'augmentation salariale rapide, en plus de bénéficier d'une formation RCR ainsi que d'autres formations stimulantes diverses pour vous perfectionner dans votre travail.
• Vous avez accès à un programme d'avantages sociaux après la période de probation (incluant télé-médecine, programme d'aide aux employés et porte-feuille de récompenses Tedy)

En tant que préposé(e) aux bénéficiaires, nous savons que vous faites un travail admirable qui mérite une reconnaissance hors-pair. C'est pourquoi vous êtes au centre de nos priorités : on vous écoute, on vous guide et on répond à vos besoins, 24/7.