Nous avons un poste permanent et un poste contractuel jusqu'en mars 2025.

Vos responsabilités :

• Répondre aux appels et courriels des employés et des gestionnaires dans les dossiers d'avantages sociaux, d'invalidité, retraite et gestion des absences/vacances ;
• Administrer les programmes d'avantages sociaux pour les magasins corporatifs, associés et bannières (correspondance avec les magasins et les employés, communication avec l'assureur, traiter et analyser les modifications, traitement administratif des invalidités) ;
• S'assurer du traitement opportun et précis de toutes les entrées de paie en rapport avec les avantages sociaux, régimes de retraite et gestion des absences ;
• Supporter et participer activement au développement, à la définition, à l'identification et à la mise en œuvre d'outils en vue d'améliorer l'efficience et l'efficacité opérationnelles.

Pour vous joindre à notre équipe, il faut, entre autres :

• Posséder de 3 à 4 années d'expérience pertinente;
• Bilinguisme français et anglais, à l'oral comme à l'écrit, car dans le cadre de vos fonctions, vous aurez à collaborer couramment avec des clients internes à travers le Canada;
• Diplôme d'études collégiales ou universitaires, en administration ou ressources humaines (atout);

UAP est une communauté diverse qui se veut inclusive et respectueuse. La somme de nos différences individuelles, de nos expériences, de nos connaissances, de notre expression personnelle, de nos capacités uniques et de nos talents représente la richesse de notre culture. UAP s'engage à respecter les principes d'équité en matière d'emploi et encourage les candidatures des femmes, des minorités visibles et des personnes avec un handicap. En valorisant une main-d'œuvre diversifiée, nous appliquons des pratiques d'embauche qui sont justes et équitables.

Faites partie d'une communauté de gens authentiques et fiers en qui on peut avoir confiance
Chez UAP, nous ne distribuons pas seulement des pièces pour automobiles et véhicules lourds partout au pays; dans notre esprit nous gardons les Canadiens en mouvement, quelle que soit la situation. Cela procure un environnement de travail très spécial. Nous bénéficions de l'expérience et de la force de notre parcours centenaire et nous avons la volonté de toujours mieux collaborer et de surpasser les attentes de nos collègues et clients. Nos quelques 5000 collègues servent avec fierté des milliers de clients chaque jour à travers le Canada.
On serait fier de vous confier notre nom! Faites-nous parvenir votre CV et joignez-vous à une entreprise humaine dont l'excellence fait sa réputation!