L'occasion :

En tant qu'analyste de produits, le titulaire du poste aide à la création, à la gestion et à la mise en œuvre des stratégies de produits et des plans relatifs aux stocks en effectuant une analyse approfondie des produits et de l'assortiment. Relevant du gestionnaire de la planification et de l'allocation, le titulaire du poste collabore avec l'équipe du marchandisage en fournissant des renseignements et une analyse qui permettent de quantifier les commandes futures pour optimiser les ventes.

Vos tâches et responsabilités :

• Collaborer avec l'équipe du marchandisage avant chaque saison pour comprendre la stratégie et le marché.
• Analyser les tendances selon le type de marchandise et la couleur et formuler des recommandations pour la saison à venir.
• Fournir une analyse des données pour soutenir les ventes et élaborer des plans relatifs aux stocks qui cadrent avec les objectifs des marques.
• Élaborer des plans d'unité et d'assortiment pour les magasins.
• Recommander les démarques et les activités promotionnelles, et anticiper les besoins en prévision des promotions à venir.
• Préparer les renseignements et les analyses pour le bilan saisonnier.

Exigences :

• Diplôme universitaire en commerce ou équivalent.
• Deux ans d'expérience pertinente
• Compétences en résolution de problèmes et capacité de faire appel à logique et à des méthodes rigoureuses pour résoudre les problèmes en proposant des solutions efficaces.
• Excellentes aptitudes en communication.
• Maîtrise du logiciel Excel.

Avantages (ce qui nous distingue) :

• Travail hybride
• Régime d'avantages sociaux concurrentiel (employés à temps plein seulement).
• Congés payés : congés de maladie, congés mobiles et vacances flexibles (employés à temps plein seulement).
• Rabais de 50 % sur tous les produits des marques de Reitmans (Canada) Limitée (Penningtons, Reitmans et RW&CO.).
• Primes généreuses pour recommandation d'employés

Si cela vous inspire... discutons-en. Envoyez-nous votre CV dès aujourd'hui!

Cela dit en passant, saviez-vous que Reitmans (Canada) Limitée possède quelques centaines de succursales partout au Canada et trois bannières de vêtements de mode? Préparez-vous à rejoindre l'icône de la mode au détail au Canada, forte d'une riche histoire de réussite, où vous pourrez faire entendre votre voix et laisser votre marque. Il y a plusieurs façons de porter une carrière chez RCL! #ReadytoRCL

Reitmans (Canada) Limitée est un employeur garantissant l'égalité des chances. Nous nous engageons à offrir un lieu de travail diversifié et inclusif pour tous. Nous reconnaissons que notre succès futur dépend des perspectives et des contributions de tous nos employés – leurs antécédents, capacités et expériences diversifiés renforcent notre entreprise. Si vous êtes contacté pour une offre d'emploi, veuillez nous informer de tous les aménagements nécessaires pour assurer un accès juste et équitable tout au long du processus de recrutement et de sélection. Toutes les informations fournies concernant les aménagements seront traitées de manière confidentielle et utilisées uniquement pour assurer l'accessibilité aux candidats.

Nous remercions tous les personnes qui poseront leur candidature. Seuls les candidats sélectionnés seront contactés.

#LI-HV1

#RCLind

Qui sommes-nous? :

Chez Reitmans (Canada) Limitée (RCL), chaque instant est consacré à notre clientèle et à notre amour pour la mode. Nous sommes convaincus que la mode permet à nos clients de montrer le meilleur d'eux-mêmes chaque fois que l'occasion le demande. De la table à dessin aux boutiques, en passant par nos canaux numériques, nous découvrons sans cesse de nouvelles façons de créer des expériences client mémorables, soutenues par un solide portefeuille de marques et façonnées par l'équipe la plus passionnée de l'industrie.