À propos de l'entreprise

Ticket Action est un courtier dans le secteur de l'événementiel. Nous croyons à l'accès des expériences inoubliables pour les véritables fans offrant des souvenirs qui durent toute une vie.

À propos du poste

En tant que tout premier développeur de l'équipe, vous aurez la chance de proposer les technologies, les outils et les langages de programmation qui vous semblent les plus pertinents pour améliorer concrètement nos processus d'affaires. Vous travaillerez en collaboration avec le PDG qui vous demandera de concevoir des solutions pratiques qui auront un impact immédiat. Ce poste est idéal pour quelqu'un qui aime travailler en autonomie, relever différents défis et constamment acquérir de nouvelles compétences.

C'est un rôle où il faut mettre la main à la pâte : vous serez responsable des projets, de l'architecture jusqu'à leur mise en production.

Responsabilités

• (85% du temps) Diriger et réaliser de manière autonome des projets, de l'idéation au déploiement, en veillant à leur alignement avec les objectifs de l'entreprise.
• Collaborer étroitement avec le PDG afin d'identifier les opportunités d'amélioration des processus d'affaires grâce à la technologie.
• Définir et gérer la feuille de route technologique, incluant la sélection des outils, des langages de programmation et de la stack technique.
• Évaluer continuellement les opportunités d'automatisation, d'amélioration de l'efficacité et d'optimisation des systèmes à travers l'organisation.

Qualifications

• 4 ans ou plus d'expérience en développement logiciel, emphase sur le backend.
• Compétences en automatisation, scripting et web scraping.
• Un profil généraliste, à l'aise avec diverses technologies.
• Un esprit d'initiative : vous savez prendre les devants sans attendre que tout soit parfaitement cadré.
• Une capacité à bien cerner les problèmes d'affaires et à proposer des solutions concrètes.

Ce poste est fait pour vous si

• Vous êtes enthousiaste à l'idée d'avoir une grande autonomie et la liberté de choisir vos outils et solutions.
• Vous êtes curieux et vous appréciez de travailler sur des projets variés.
• Vous savez doser rapidité d'action et réflexion.

Ce poste n'est pas fait pour vous si

• Vous préférez recevoir des instructions claires et des tâches structurées.
• Vous n'êtes pas à l'aise pour prendre des décisions sans supervision détaillée ou approbation préalable.

Avantages

• Salaire compétitif: 125-180k
• Couverture complète d'assurance dentaire, vision et santé après 3 mois.
• Vols et hébergement pris en charge par l'entreprise pour des séjours de travail hivernaux en Amérique du Sud.
• Activités régulières de consolidation d'équipe, incluant la participation à des événements de divertissement chaque trimestre.
• Travail hybride avec présence au bureau au centre-ville 3 jours par semaine.
• Remboursement des dépenses liées au bureau à domicile (ex : facture internet).
• Remboursement de la facture de téléphone cellulaire.

Processus d'entrevue

1- Envoie ta candidature!

Si ton profil correspond, on te demandera d'envoyer une courte vidéo (2 min ou plus) dans laquelle tu présentes un projet que tu as réalisé lié à l'automatisation, au scripting ou au web scraping.

2- Appel

Si la vidéo clique ,on se planifie un appel pour prendre le temps d'apprendre qui tu es et te donner plus de détails sur Ticket Action et le poste.

3- Entrevue technique (au bureau, centre-ville)

On se rencontre pour une entrevue technique, mais t'inquiète, c'est pas du leet code! On va regarder ensemble comment tu abordes et résoudrais un cas concret.

4- Rencontre finale avec le PDG

Dernière étape! Une rencontre en tête-à-tête avec le PDG, pour s'assurer que ça clique vraiment des deux côtés.

5- Offre

ENGLISH

About the Company

Ticket Action is a broker in the entertainment industry. We believe in facilitating unforgettable live experiences to true fans. Gifting the magic of live entertainment to create memories that last a lifetime.

About the Role

As our first Developer, you'll be stepping into an impactful and exciting SWAT-style role where you'll have the freedom and responsibility to propose technologies, tools, programming language, and define processes that you believe is the best fit to deliver tangible results. Reporting directly to the CEO, you'll support strategic business goals by leading technology-driven solutions. This role is perfect for someone energized by autonomy, eager to learn new skills, and driven to make an immediate and meaningful impact.

This is a hands-on role. You'll own projects from architecture to implementation.

Responsibilities

• (85% of the time) Independently lead and implement projects from ideation through deployment, ensuring alignment with business objectives.
• Collaborate closely with the CEO to identify opportunities for technology-driven improvements to business processes.
• Define and own the technology roadmap, including selecting tools, programming languages, and tech stack.
• Continuously assess opportunities for automation, efficiency gains, and system enhancements across the organization.

Qualifications

• 4+ years of software development experience, with a focus on backend engineering.
• Demonstrated experience in automation, scripting, and web scraping.
• A generalist approach with versatility across multiple technologies.
• Proactive mindset-comfortable taking initiative without waiting for explicit instructions.
• Skilled at identifying business challenges and proactively proposing innovative tech solutions.

This role is a great fit if

• You're excited by the idea of autonomy and having a blank slate to choose your tools and solutions.
• You love tackling different projects and continuously expanding your skillset.
• You can confidently balance moving quickly and thoughtfully-you're neither overly cautious nor reckless.

This role isn't for you if

• You prefer clear instructions and structured tasks.
• You're uncomfortable making decisions without detailed oversight or prior approval.

Benefits

• Competitive salary: 125-180k
• Full dental, vision, and health insurance coverage after 3 months.
• Company-paid flights and accommodations for winter work retreats in South America.
• Regular team-building activities, including attending live entertainment events every quarter.
• Hybrid work model with 3 days per week in our downtown office.
• Reimbursement for home office expenses (e.g., internet bill).
• Cellphone bill reimbursement.

Interview Process

1- Submit your application!

If we see potential, we'll invite you to send us a short video (2+ minutes) where you showcase a project you've done involving automation, scripting, or web scraping.

2- Call

If the video clicks, we'll hop on a short call to get to know each other better and give you more insight into Ticket Action and the role.

3- Technical interview (in-person)

We'll meet at our downtown office for a technical interview-but relax, no stressful leet code questions! We just want to understand your thinking and problem-solving process through a real-world use case.

4- Final chat with the CEO

One last step, a 1-on-1 chat with the CEO to ensure the chemistry feels right on both sides.

5- Offer