Personne agente des ressources humaines

Nous offrons l'égalité d'accès à l'emploi.

Selon le nombre de candidatures reçues, les exigences en matière d'expérience et de scolarité peuvent être modifiées.

PERSONNE AGENTE DES RESSOURCES HUMAINES

Lieu de travail : Dieppe
Heure de travail : 36,25 heures par semaine
Durée de l'emploi : Poste permanent à 12 mois
Numéro de concours : 24-15-DSFS-14NOV

Le District scolaire francophone Sud est à la recherche d'une personne agente des ressources humaines pour contribuer au bon fonctionnement du secteur des ressources humaines.

TÂCHES PRINCIPALES :

• Maîtriser, interpréter et veiller à l'application des cinq conventions collectives, des politiques, des lois et règlements qui s'appliquent aux ressources humaines;
• Établir et entretenir des relations syndicales-patronales positives avec les divers syndicats;
• Fournir des conseils aux gestionnaires et au personnel en ce qui a trait à divers dossiers liés aux ressources humaines;
• Coordonner l'administration efficace du processus de sélection et d'embauche;
• Effectuer des changements et mettre à jour les renseignements sur l'emploi du personnel dans le nouveau système d'information Fusion;
• Pourrait avoir à répondre aux demandes de renseignements concernant la planification de la retraite, des rachats de service et aux programmes d'avantages sociaux;
• Répondre aux demandes se rapportant aux dossiers du personnel ;
• Pourrait avoir un rôle de supervision;
• Autres tâches connexes.

EXIGENCES REQUISES :

Les personnes candidates doivent :

• Posséder un baccalauréat universitaire en administration des affaires ou en administration publique ou dans un domaine connexe avec une majeure en gestion des ressources humaines;
• Posséder au moins quatre (4) années d'expérience connexe et d'excellentes aptitudes en informatique;
• Avoir de bonnes aptitudes pour l'interprétation, l'analyse et les relations interpersonnelles et sera en mesure de travailler de façon autonome et confidentielle;
• Posséder d'excellentes habiletés de communication et la maîtrise du français, à l'oral et à l'écrit, est essentielle.

TRAITEMENT :

Échelle salariale 4, soit 2 183 $ - 3 053 $ à la quinzaine selon les compétences.

POSTULER :

Les personnes intéressées sont priées de faire parvenir une lettre de présentation ainsi qu'un curriculum vitae, par courriel à [email protected], au plus tard le 14 novembre 2024 avant 16 h en précisant le numéro du concours.

NOTE IMPORTANTE :

• Nous remercions toutes les personnes qui ont démontré de l'intérêt envers ce poste. Nous communiquerons seulement avec celles et ceux qui seront retenu(e)s pour une entrevue.
• La priorité sera donnée aux personnes candidates à l'interne qui démontrent de l'intérêt et qui possèdent les exigences requises, selon la convention collective en vigueur.

AU SUJET DU DISTRICT SCOLAIRE FRANCOPHONE SUD

Au DSFS, c'est simple, nous voulons changer le monde. Nous sommes unis dans notre mission d'engager chaque élève dans sa réussite éducative, sa construction identitaire acadienne et francophone et dans le développement de son mieux-être global.

Comment y arriver? En nous engageant nous-mêmes, par nos actions quotidiennes, dans notre propre amélioration continue et dans celle de notre district. Venez vivre une occasion de carrière valorisante qui fait une différence dans la vie des élèves et dans le monde qui nous entoure.

En pleine croissance, le District scolaire francophone Sud, c'est une grande famille de plus de 3000 employés dévoués à offrir un service éducatif de qualité en français à plus de 17 000 élèves de la maternelle à la 12e année, dans 38 écoles réparties dans la partie centre-sud du Nouveau-Brunswick.

Ressources humaines
District scolaire francophone Sud
425, rue Champlain
Dieppe NB, E1A 1P2
Courriel : [email protected]