Technologiste de laboratoire (LT-2)
Hôpital régional d'Edmundston
1 poste à temps partiel (0,7 ETP)
# de concours : 08-161
Horaire : jour, soir, nuit / rotation de fin de semaine
Le titulaire de ce poste assume la responsabilité des analyses de laboratoire dans le but de fournir des services de diagnostic, de traitement et de surveillance thérapeutique des patients. Les fonctions comprennent, entre autres : effectuer des tests courants et spécialisés à l'aide de techniques manuelles et automatisées; valider et présenter les résultats des tests et aviser les clients lorsque les circonstances demandent une attention immédiate; voir au fonctionnement, au dépannage et à l'entretien préventif du matériel; mener des activités de contrôle et d'amélioration de la qualité et faire des prélèvements. Le titulaire de ce poste évolue dans les principales disciplines de laboratoire, mais en particulier et sans s'y restreindre, dans les secteurs de Chimie, Hématologie et Médecine transfusionnelle et prélèvements au laboratoire de l'Hôpital régional d'Edmundston, à l'Hôpital Général de Grand-Sault ainsi qu'à l'Hôtel Dieu St-Joseph de St-Quentin. Il participe également à l'orientation de nouveaux employés, stagiaires et étudiants.
Exigences requises :
- Détenir une licence de pratique courante de l'Association des technologistes de laboratoires médicaux du N.-B. (ATLMNB);
- La connaissance du français et de l'anglais parlés et écrits est nécessaire
- Avoir une bonne connaissance des logiciels Meditech reliés à son travail ou démontrer des habiletés à les acquérir rapidement
- Avoir une excellente dextérité
- Avoir un bon sens de l'observation
- Être capable de travailler seul et en équipe
- Avoir le souci du client
- Être physiquement capable d'accomplir les tâches assignées
- Être capable de fonctionner dans des situations de stress
- Être capable de fonctionner avec un minimum de supervision
- Adhérer aux principes d'éthique professionnelle (accueil, décorum, confidentialité)
- Adhérer à la philosophie de gestion et aux valeurs de l'organisation (respect, humanisme, collaboration, honnêteté)
- Être en mesure de décrire brièvement l'emploi convoité
- Avoir une assiduité acceptable
Les intéressés sont priés de faire parvenir leur demande accompagnée du curriculum vitae, à l'attention de :
Vice président des ressources humaines
Régie régionale de la santé quatre
275, boulevard Hébert
Edmundston (N.-B.)
E3V 4E4
Tél. (506) 739-2251
Fax (506) 739-2350
ressources.humaines@rrs4.ca
Votre demande doit comprendre le numéro de concours TL0801-CB.
Égalité d'accès à l'emploi.
